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임금 |
업무추진비 또는 판공비의 통상임금 포함여부
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근로기준 |
학원강사의 근로자성 인정여부와 기준
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근로계약 |
새로운 회사에 고용승계된 경우 임금 등 근로조건은 마음대로 변경할 수 있나요?
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임금 |
일급제 근로자의 통상임금 계산방법
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임금 |
고정적으로 지급되는 직책수당, 자격수당이 통상임금에 포함되나?
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여성 |
출산휴가 90일중 일부만 사용한 경우,산전후휴가급여는?
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근로계약 |
직장을 옮기고자 하는데 회사에서 방해합니다.
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임금 |
출퇴근보조비,차량유지비,유류대 임금 여부와 삭감
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여성 |
출산휴가 사용시 연차휴가 출근율
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여성 |
출산휴가중인데 사직서를 제출하라고 합니다.
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기타 |
임금체불로 사무실 임대료 가압류하려고 합니다.
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해고 등 |
1년을 15일 앞두고 갑작스런 해고
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해고 등 |
부당해고(조합활동에 열성인 정규직 근로자를 계약기간 만료라고 해고를?)
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근로시간 |
교육, 훈련 시간을 근로시간으로 볼 수 있나요?
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기타 |
퇴직을 했는데, 자격증을 돌려주지 않고 퇴직처리도 하지 않습니다.
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여성 |
정규직과 계약직의 임신중 정기검진 휴가 부여의 차별
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여성 |
산후1년미만자 (출산후여성에게 시간외근무수당을 하향지급하는 경우)
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기타 |
회사가 폐업하고 사장이 잠적한 경우, 실업급여 신청은?
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근로계약 |
사업양도시 고용승계되는 근로자가 승계를 거부할 수 있는지요
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연봉제 |
연봉총액에 포함된 퇴직금액이 법정퇴직금액에 미달하는 경우
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근로계약 |
회사가 정규직계약을 계약직계약으로 변경하려 할때
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해고 등 |
사장 기분에 의한 갑작스런 해고 (해고수당,퇴직금,실업급여)
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근로기준 |
대기발령에 따른 임금저하와 퇴직금,연차수당 등
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근로시간 |
휴일근로시간이 주당 연장근로시간에 포함되는지 여부
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근로시간 |
지각한 근로자가 연장근로를 하는 경우, 연장근로수당이 지급됩니까?
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연봉제 |
연봉제의 경우, 임금에서 퇴직금을 공제할 수 있나요?
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근로기준 |
회사가 갑자기 무급휴가를 명령하였습니다.
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임금 |
재직중 받지 못한 상여금을 청구할 수 있나요?
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기타 |
사업주 소재불명으로 노동부 임금체불 조사가 지연되고 있습니다.
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여성 |
산후1년미만 여성근로자의 연장,야간근로 제한
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근로계약 |
동의서에 근로자들이 연명한 취업규칙 개정의 효력
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근로계약 |
종교문제의 부당해고 성립여부 및 동종업계 이직금지 각서의 법적효력
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근로기준 |
취업규칙을 불이익변경하는 경우, 노사협의회 근로자위원이 동의권이 있나요?
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해고 등 |
학원강사의 갑작스러운 해고, 해고수당 받을 수 있나?
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근로기준 |
파트타이머, 단시간근로자의 연장근로에 대한 가산임금은?
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임금 |
3년이 지나도록 받지 못한 임금
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임금 |
부모님이 사망하셔서, 경조사로 인해 출근하지 못한 기간의 임금은?
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여성 |
파견직 계약기간 만료시에 출산휴가에 들어가있다면 어떻게...
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임금 |
매월지급되는 상여금의 통상임금 포함 여부
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근로계약 |
계열회사간 전적,전출시 포괄적 사전 동의의 효력
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