급여 산정 관련 문의 드립니다.

저희 회사에 야간 근무를서는 보안요원이 있습니다.

주 5일 근무이며 주 40시간 산정 기본급 계산을 하고 고정연장이 일별 1시간 발생하며 야간수당도 계산해서 나오는데 금액은 이상 없습니다.

그런데 얼마전 일근무 세부내용이 변경 되면서 비고정으로 월 10시간 ~ 15시간 정도 추가 연장이 발생되고 있으며 추가연장은 월별 틀리기

때문에 연장시간을 실셈하여 계산을 합니다. 급여내역상에 고정연장외 추가연장 항목을 추가하여 진행중....

제가 궁금한것은 급여에 고정연장 시간외에 추가연장 시간이이 발생되면 연장에 연장이 되어 계산시 1.5배에서 0.5배를 추가해 2.0으로

연장수당을 계산해야 한다고 하는데 이게 맞는건지요? 추가연장이 발생 하더라도 추가분에 대해서도 1.5로 계산하는게 아닌가요?