다수노조와 소수노조가 있습니다.
교섭대표인 다수노조와 회사는 단협을 체결한 상태입니다.
그러나, 소수노조가 사내에서 중식집회를 계속 진행중에 있습니다.
회사에서는 하기의 이유로 징계하겠다고 합니다.
1. 중식집회는 합법적인 쟁의권이 없는 상태에서의 집회이기 때문에 불법집회이다.
2. 사내집회는 사전에 회사의 승인을 득하도록 되어 있는데 사전승인을 득하지 못한 것이다.
3. 중식집회시의 투쟁복의 착용은 사내복장규정의 위반이다.
회사에서의 징계는 부당징계가 아닌지요?
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 출판 영상 통신 정보서비스업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 근로시간 | 근로시간계산방법 1 | 2013.02.12 | 3301 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 받을 방법이? 1 | 2013.02.12 | 1428 | |
| 임금·퇴직금 | 1800연봉제로 들어갔다가 그만두니까 일용직으로 계약이 되있다고... 2 | 2013.02.10 | 1456 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가일수 적용시 경력 주장 가능 여부 1 | 2013.02.10 | 2392 | |
| 근로시간 | 3교대 최저임금 1 | 2013.02.10 | 4700 | |
| 고용보험 | 고용보험 가입 지연과 기준보수 신고액이 적어서 통상임금으로 구... 3 | 2013.02.10 | 2947 | |
| 근로계약 | 주 40시간 미만 근로자의 연장근로수당 계산 1 | 2013.02.09 | 6802 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직급여충당금이랑 퇴직금 계산이 어려워서요 도움좀 부탁드립니다 4 | 2013.02.08 | 14608 | |
| 임금·퇴직금 | 무급휴직과 근무일수 변경이 있는 근로자의 퇴직금 계산 1 | 2013.02.08 | 6216 | |
| 임금·퇴직금 | 실업팀 운동선수 1 | 2013.02.08 | 1943 | |
| 임금·퇴직금 | 일용근로자 퇴직금문의 1 | 2013.02.08 | 1567 | |
| 근로계약 | 고용사기의 범위 1 | 2013.02.08 | 2693 | |
| 기타 | 부당대우 1 | 2013.02.08 | 1031 | |
| 휴일·휴가 | 무급휴일 1 | 2013.02.08 | 1545 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 적립에 대해서 1 | 2013.02.07 | 1425 | |
| 근로계약 | 재계약 1 | 2013.02.07 | 830 | |
| 휴일·휴가 | 중도퇴사다 연차수당지급관련.. 1 | 2013.02.07 | 2168 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 지급 시기 3 | 2013.02.07 | 4252 | |
| » | 노동조합 | 중식집회와 징계 1 | 2013.02.07 | 1174 |
| 임금·퇴직금 | 퇴사 관련 퇴직금 문의 1 | 2013.02.07 | 1121 |