2011년 10월 입사 (일급50,000원) 월급:1306250원
2012년 10월 년차 15개 발생되었구여.. (일급55,000) 1436875원 (인상되었슴.)
2013년 9월현재 년차5개 사용하였구 10는 10월에 지급예정입니다... (현재 일급은 60,000원 ) 1567500원입니다.
질문드립니다..
사용하고 남은 년차 10를 지급해야되는데...일급의 기준은 어떻게 해야 하는지요...현재 일급으로 계산해야 하는지..
아니면 2011년 일급으로 계산해야 되는지 알고싶습니다....
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 상담드립니다.. 1 | 2013.09.12 | 799 | |
| 임금·퇴직금 | 임금 타당성 여부 1 | 2013.09.12 | 768 | |
| 임금·퇴직금 | 유급휴일의 경우 근무임금계산 2 | 2013.09.12 | 776 | |
| 고용보험 | 특성화고 현장실습생 고용보험 가입대상 여부 1 | 2013.09.12 | 6146 | |
| 기타 | 관리감독자 선임 여부 문의 1 | 2013.09.12 | 9506 | |
| 기타 | 동일업무할 사람을 채용해서 저를 내보내려고 합니다. 1 | 2013.09.12 | 1140 | |
| 근로계약 | 파견직 재계약조건 1 | 2013.09.12 | 1317 | |
| 휴일·휴가 | 신입 추석연차(법차)없다? 1 | 2013.09.12 | 1184 | |
| 임금·퇴직금 | 주말(휴일)근무시 연장근무 임금산정 1 | 2013.09.12 | 2158 | |
| 임금·퇴직금 | 상여금이 갑자기 없어지는 경우 1 | 2013.09.12 | 1060 | |
| » | 임금·퇴직금 | 연차수당계산 1 | 2013.09.12 | 1036 |
| 근로계약 | 심신이 불안정한 근로자의 퇴직처리 1 | 2013.09.12 | 841 | |
| 임금·퇴직금 | 단시간 근로자 초과수당,연차,퇴직금 1 | 2013.09.12 | 1095 | |
| 임금·퇴직금 | 일용노동자 임금체불 1 | 2013.09.12 | 1210 | |
| 임금·퇴직금 | 건설 일용직 임금체불 관련 1 | 2013.09.12 | 3903 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 1 | 2013.09.12 | 1047 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직전 휴직 1 | 2013.09.11 | 904 | |
| 임금·퇴직금 | 근무지는 같은데 도급직 회사가 바꼈을때 연차수당은 어떻게 되는... 1 | 2013.09.11 | 2088 | |
| 근로계약 | 파견직 계약만료 후 재 사용 조건 1 | 2013.09.11 | 1476 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 1 | 2013.09.11 | 773 |