다른업무

계약직 알바일을 하고 있습니다. 저는 사무실 청소와 잔심부름을 한다는 조건으로 근로계약을 했습니다. 근로계약서에 업무내용을 명시하진 않았지만 구두상으로 업무내용을 얘기들었습니다. 그리고 재직증명서를 뗄 일이 있어서 제 직급을 봤더니 환경위생관리라고 적혀 있더군요. 그래서 내 주업무가 청소라고 생각하고 있었습니다. 그리고 나서 현재 9개월동안 청소와 잔심부름을 하고 있습니다. 그런데 최근에 갑자기 업무의 연장이라며 정규직 분들의 일을 저에게 몰아 주면서 이것도 해야 된다며 남들도 다한다고 합니다. 시급 5천원 받는 제가 왜 몇 천만원씩 연봉을 받는 그분들(전문직)과 똑같은 일을 해야 합니까. 처음 업무와 다른일을 요구해서 그만 두게 되면 (계약기간이 완료됐을 때) 실업급여를 신청할 수 있나요. 담당자분은 제가 일하기 싫어서 그만 두는 것이니 실업급여신청 안된다고 하는데 계약직이라 슬프네요. 어떻게 대처해야 될지. 지금 은근히 저를 괴롭히고 있어 스트레스가 심합니다.