계약직 업무 강제 발령

회사에서

인포데스크에서 근무중인 계약직 사원입니다.

작년 6월에 계약을 했었고,

계약만료까지 77일정도 남아있구요.

그런데 회사에서 갑작스레 비서가 관두게 되었고, 회사측에서는 계속 비서업무를 하라며 강요했습니다.

대표님은 주3회만 회사에 나오시는데, 지금 인포업무를 같이 하면서 주3일은 비서업무를 하라고 강요하시고,

계속 되는 요구에도 저는 계속 거절하고 있습니다.

회사에서는 주3회 (대표님이 출근하시는 월수금)은 출근은 계약서에 명시된 9시보다 1시간 일찍와야 하므로

주3일*4주(시간외근로)*1시간 으로 계산해서

지금의 입금보다 더 준다고 합니다.

하지만 저는 계속 생각해봐도 이건 아닌거 같아서,

비서업무도 할생각이 전혀 없으며

재계약을 할마음도 전혀 없어서 계약만료날만을 기다리고 있습니다.

지금 있는 비서는 4월말로 관둔다고 하여서,

어쩌면 저를 강제 발령한다고 할수도 있다고 합니다.

인포메이션에서 근무하는 계약직 사원을 회사측에서 마음대로 비서업무를 강요할수 있는지

저는 이를 거부할 수 있는지

그럼에도 강제 발령을 내면

저는 어떻게 조치해야 하는지 궁금합니다.

도와주세요