좋은정보에 항상 감사드립니다
근로계약서 작성시 토,일 근무인 주말계약에 관한 계약서를 작성하고 근무 하였으나, 회사 사정상 주 1회 에 한번 금요일 출근하여 근무하게 되었을시에 휴근수당이 지급받을수 있는지 궁금합니다
bbb3r3 2014.09.15 15:58
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 도소매업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 주휴시간 1 | 2014.09.16 | 585 | |
| 근로계약 | 퇴직관련 문의드립니다 1 | 2014.09.16 | 558 | |
| 고용보험 | 법인 설립 1년이 안된 회사인데 실업급여 받을 수 있나요? 1 | 2014.09.16 | 868 | |
| 임금·퇴직금 | 근무수당에 대해 궁금한 것이 있습니다. 1 | 2014.09.16 | 377 | |
| 고용보험 | 실업급여 1 | 2014.09.16 | 353 | |
| 비정규직 | 산학연계 인턴십에서 일반 인턴으로 전환시 급여문제때문에 문의... 1 | 2014.09.16 | 957 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 관련 문의 1 | 2014.09.16 | 383 | |
| 산업재해 | 통원치료기간에 대해서도 휴업급여가 인정되는가요? 1 | 2014.09.15 | 13384 | |
| 기타 | 민사 재판했을 경우 (주)법인 회사가 돈이 없을경우 1 | 2014.09.15 | 828 | |
| 근로시간 | 경비원 근무시간 1 | 2014.09.15 | 1888 | |
| 고용보험 | 육아휴직후 퇴사 관련 실업급여 문의입니다. 1 | 2014.09.15 | 597 | |
| 기타 | 업무중 사고에 대한 치료를 스스로 하지 않을경우 1 | 2014.09.15 | 493 | |
| 산업재해 | 부정맥과 뇌경색으로 인한 발병은 산재처리가 안되는건가요?? 2 | 2014.09.15 | 2084 | |
| 임금·퇴직금 | 만근수당 지급 대상 관련 질문 1 | 2014.09.15 | 550 | |
| 고용보험 | 법인대표 고용보험 1 | 2014.09.15 | 5313 | |
| » | 휴일·휴가 | 주말근무자 평일근무시 휴근수당 1 | 2014.09.15 | 743 |
| 휴일·휴가 | 업무상의 이유로 인한 병가 1 | 2014.09.15 | 2603 | |
| 근로시간 | 출퇴근시간과 일근로시간 2 | 2014.09.15 | 2099 | |
| 고용보험 | 골절수술로 인한 실업급여 신청 건. 1 | 2014.09.15 | 3201 | |
| 여성 | 육아휴직 후 연차휴가일수 계산 1 | 2014.09.15 | 1274 |
근로계약당시 토요일과 일요일 주말 2일 동안 근무하기로 약정했으나 사업장의 사정으로 금요일 1일만 근무하게 되었다면, 원칙적으로 해당일에 대해서 사업주 귀책에 따른 휴업으로 봐야합니다.
다만, 사전에 근로자의 동의를 구했다면 이는 근로조건을 근로자의 동의를 거쳐 변경한 부분으로 추가 임금청구는 어렵다 보여집니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..