| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 1년 근무 80% 미만 무기계약근무자 연차휴가일수 문의 2 | 2016.06.05 | 1232 | |
| 해고·징계 | 비정규직 부당해고 1 | 2016.06.05 | 576 | |
| 임금·퇴직금 | 임금지급 방식 변경 1 | 2016.06.05 | 416 | |
| 임금·퇴직금 | 성과급 산정 1 | 2016.06.05 | 229 | |
| 휴일·휴가 | 휴일산정 1 | 2016.06.05 | 190 | |
| 임금·퇴직금 | 재문의 실업급여관련 1 | 2016.06.05 | 227 | |
| 최저임금 | 최저임금 | 2016.06.04 | 172 | |
| 임금·퇴직금 | 바쁘실텐데 죄송합니다;; 다시 한번 문의 드립니다 1 | 2016.06.03 | 155 | |
| 최저임금 | 최저임금 관련 1 | 2016.06.03 | 154 | |
| 해고·징계 | 부당해고관련 문의드립니다.. 1 | 2016.06.03 | 194 | |
| » | 임금·퇴직금 | 퇴직시 연차수당 문의 1 | 2016.06.03 | 476 |
| 임금·퇴직금 | [연봉계약서] 문구 추가 사항 질의 1 | 2016.06.03 | 500 | |
| 해고·징계 | 부당해고 1 | 2016.06.03 | 248 | |
| 휴일·휴가 | 1년 80% 근무를 못할경우 연차휴가에 관한 질문 1 | 2016.06.03 | 603 | |
| 근로시간 | 3조 2교대 근로시간 산정 및 주휴 연장수당 문의 2 | 2016.06.03 | 4498 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불로 인한 실업급여신청여부와, 법인 실경영자가 다른경우 ... 2 | 2016.06.03 | 706 | |
| 고용보험 | 권고사직을 당한후 일용직으로 5일 일했는데 지금 실업급여를 신... 1 | 2016.06.03 | 1683 | |
| 휴일·휴가 | 월급제 단시간근로자의 휴가 포함 기본 임금산정 1 | 2016.06.03 | 1277 | |
| 임금·퇴직금 | 질문번호 93508 에 대한 추가질문입니다 1 | 2016.06.03 | 100 | |
| 해고·징계 | 부당해고승소시 임금상당액 1 | 2016.06.02 | 1580 |
1. 계속근로기간이 1년 이상이 근로자인 경우 연차휴가 발생기간 1년을 재직한 상태여야 연차휴가가 발생됩니다.
2. 귀하의 경우 상담내용으로 볼 때 사업장이 회계연도(1.1~12.31)를 기준으로 연차휴가를 산정하는 것으로 판단됩니다. 이 경우 2014년과 2015년 연차휴가에 대해 미사용분이 정산되었다면 2016년의 경우 1.1~12.31 사이 1년을 재직해야 연차휴가가 발생됩니다. 따라서 1.1~5.30 사이 기간에 대한 연차휴가는 별도로 발생되지 않습니다.
3. 노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.