안녕하세요? 육아휴직 중인 여성입니다. 영어 번역 아르바이트를 지인이 부탁했습니다.
한달에 한번 10페이지 정도의 분량의 글을 번역하며 저의 실력으로 약 3~5시간이면 작업 가능한 정도 입니다. 페이는 약 10~20만원 사이입니다.
이정도의 일을 가끔(한달에 한번 꼴) 진행한다면 문제가 되는지요? 아님 사전에 어디 신고해야하는지요?
간단한 아르바이트일이라 따로 근로계약서를 쓰진 않으며, 알바비를 줄때 저의 신분증과 통장사본이 필요하다고 합니다.
이에 대한 가이드 부탁드리겠습니다. 감사합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 당직비는 통상임금에 포함되나요? | 2017.09.15 | 760 | |
| 근로시간 | 휴게시간의부여 | 2017.09.15 | 337 | |
| 고용보험 | 통근곤란으로 인한 실업급여 수급이 가능한지 궁금합니다. | 2017.09.15 | 776 | |
| 휴일·휴가 | 교대근무자 공휴일 근무시 처리 방법 문의 | 2017.09.15 | 849 | |
| 해고·징계 | 근로자대표 | 2017.09.15 | 258 | |
| 여성 | 임산부인데 부당한 대우를 받았어요 | 2017.09.14 | 737 | |
| 근로계약 | 불법파견과 관련해서 문의드립니다. | 2017.09.14 | 174 | |
| 해고·징계 | 업무 미숙으로 인해서 업무 변경을 지시받았습니다. | 2017.09.14 | 579 | |
| 임금·퇴직금 | 병가휴직과 퇴직금 | 2017.09.14 | 948 | |
| 휴일·휴가 | 연장(휴일)근무 거부 | 2017.09.14 | 627 | |
| 임금·퇴직금 | 아웃바운드 한달미만 근로시 급여. | 2017.09.14 | 494 | |
| 고용보험 | 고용보험 청구 | 2017.09.14 | 160 | |
| 최저임금 | 최저시급 미달 | 2017.09.14 | 342 | |
| 해고·징계 | 부당해고 인가요? 1 | 2017.09.14 | 244 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 연차수당 지급관련 | 2017.09.14 | 475 | |
| 고용보험 | 육아기 단축근무 급여 | 2017.09.14 | 1525 | |
| 기타 | 회사의 손해배상 청구에 대해 문의 드립니다 | 2017.09.14 | 265 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 | 2017.09.14 | 139 | |
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