연차수당지급과 관련하여 연차적용일수에 대해 문의 드립니다.
1. 근무기간 : 2012.10.05-2018.02.28
2. 근무기간 : 2017.09.01-2018.03.16
저희는 연차수당을 매년 12월말 기준으로 최대10개까지 보상해주고 있습니다
이런 경우 위 두 근무자에 대한 연차수당의 일수를 몇일로 적용해야하는지요
| 기타 | 남성육아휴직 신청 회사 반대 1 | 2018.03.09 | 938 | |
| 기타 | 실업급여 1 | 2018.03.09 | 576 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 질문드립니다. 1 | 2018.03.09 | 134 | |
| 임금·퇴직금 | 입사 신고가 늦어 퇴직금을 못 받는 데요 1 | 2018.03.08 | 683 | |
| 기타 | 퇴직시 연차 사용에 관한 것 1 | 2018.03.08 | 129 | |
| 임금·퇴직금 | 사직서 미수리로 인한 무단결근으로 퇴직금 감액시의 감액정도 1 | 2018.03.08 | 1322 | |
| 휴일·휴가 | 근로기준법 개정에 따른 신입사원 연차 부여 기준 1 | 2018.03.08 | 859 | |
| 임금·퇴직금 | 가족수당 이중지급이 아닌 한도에서 ... 1 | 2018.03.08 | 835 | |
| 근로시간 | 포괄임금제 정당성의 기준이 되는 근로시간 산정방법 1 | 2018.03.08 | 245 | |
| 고용보험 | 고용촉진장려금 관련해서 여쭤봅니다. 1 | 2018.03.08 | 487 | |
| 임금·퇴직금 | 교육기간은 임금 못받을 수 있나요?? 1 | 2018.03.08 | 1550 | |
| 여성 | 출산휴가 연차 산정법 문의드립니다. 1 | 2018.03.08 | 474 | |
| 임금·퇴직금 | 임금,퇴직금 체불 문의드려요 1 | 2018.03.08 | 388 | |
| 근로계약 | 연봉계약 포괄임금제 질문드려요 도와주세요 1 | 2018.03.08 | 364 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금 및 주말근무수당에 대해 문의합니다. 1 | 2018.03.08 | 553 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 연차 1 | 2018.03.08 | 394 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 남은 연차 관련 문의입니다. 1 | 2018.03.08 | 1787 | |
| 비정규직 | 비정규직에서 무기계약직 전환 1 | 2018.03.08 | 577 | |
| » | 휴일·휴가 | 연차수당관련입니다. 1 | 2018.03.08 | 144 |
| 기타 | . 1 | 2018.03.08 | 211 |
안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
매년 12월 말을 기준으로 연차수당을 보상한다는 상담내용으로 볼 때 1.1~12.31 사이를 기업의 회계연도로 하여 연차휴가를 부여하는 것으로 보입니다.
1 2012.10.5.~2018.2.28. 근무 근로자의 경우 연차휴가를 산정하면 다음과 같습니다.
2017.1.1.~2017.12.31. 사이 계속근로기간 1년에 대해 80% 이상 출근할 경우 2018.1.1.에 5년차 연차휴가 17일 발생. 해당 근로자가 2018.2.28.일까지 근로제공후 퇴사할 경우 퇴사시점에서 17일의 연차휴가 일수중 사용일을 제외하고 전체를 현금으로 보상해야 합니다.
2 2017. 9.1~2018.3.16. 근무 근로자의 경우 계속근로기간이 1년 미만인 근로자로 2017.9.1.~2018.2.28.까지 매월 만근시 총 6일의 연차휴가가 발생됩니다. 이미 사용한 연차휴가가 없다면 퇴사시점에서 6일에 대해 현금으로 보상해야 합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며좋은 하루되시기 바랍니다.