참새네 2021.08.20 20:54

안녕하세요 숙박업종에 종사하고 있습니다

특성상 3교대 체제로 돌아가는데 근로자의 동의가 있다면 야간근로 수당을 따로 지급하지 않아도 되는 것인가요?

저는 교대제체제에 동의하는 것이라고 생각하고 들어간 것인데 이게 야간수당을 미지급한다는 것에 동의한다는 것인 줄 몰랐습니다.

야간근로시 야간수당이 필수가 아닌가요?

Extra Form
성별 여성
지역 전남
회사 업종 숙박 음식점업
상시근로자수 20~49인
본인 직무 직종 서비스직
노동조합 없음
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답변 글 '1'


  • 상담소 2021.08.30 11:11작성

    안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다. 

     

    당사자의 동의가 있더라도 야간수당 미지급은 강행법규 위반이므로 효력이 없고, 사용자는 처벌받을 수 있습니다.

     

    노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.


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