당 사는 병유리 제조업체로서 평상시 정상가동시 3개라인에 8명이 근무를 합니다. 계속되는 불황의 여파로
가동라인을 축소하게 되어 잉여 인원이 발생하여 노사 협의로 연월차 휴가를 순번제로 소진하고자 하는데 법적문제는 업는지 또한 노동조합이 회사와 합의하여 할 수 있는지 아니면 본인 개인의 동의가 있어야 하는지 빠른 답변을 부탁드립니다. 수거하세요.
가동라인을 축소하게 되어 잉여 인원이 발생하여 노사 협의로 연월차 휴가를 순번제로 소진하고자 하는데 법적문제는 업는지 또한 노동조합이 회사와 합의하여 할 수 있는지 아니면 본인 개인의 동의가 있어야 하는지 빠른 답변을 부탁드립니다. 수거하세요.
