안녕하세요.궁금한게 있어 문의드립니다.
제가 2월부터 회사에 입사하게되어 8월 25일부로 회사가 폐관하는 관계로 그만두게 되었는데요.
실업급여를 받을수 있는지 해서 노동부에 문의메일을 드렸었습니다.
노동부에서 전화가 왔었는데 신고된게 5월 부터라고 하더라구요.
분명 입사는 2월에 했구요 회사 폐관으로 부득이 하게 그만두게 되었는데. 방법이 있는건지요.
또 5월부터 신고가 들어왔다면 그전에 일했던 3개월여 가량은 실업자 상태로 되있는거 아닌가요?
실업자로 되어있는거라면 세액공제나 아님 부가가치세 같은 일부 세금이 안빠지는것이 정상아닌가요?
4대보험이 적용되지 않은 상황에서라면 거기에 대응하는 세금이 빠지는게 맞는지 아니면 안빠져야대는건지
그것도 궁금합니다.
빠른 답변좀 부탁드릴께요.수고하세요.
제가 2월부터 회사에 입사하게되어 8월 25일부로 회사가 폐관하는 관계로 그만두게 되었는데요.
실업급여를 받을수 있는지 해서 노동부에 문의메일을 드렸었습니다.
노동부에서 전화가 왔었는데 신고된게 5월 부터라고 하더라구요.
분명 입사는 2월에 했구요 회사 폐관으로 부득이 하게 그만두게 되었는데. 방법이 있는건지요.
또 5월부터 신고가 들어왔다면 그전에 일했던 3개월여 가량은 실업자 상태로 되있는거 아닌가요?
실업자로 되어있는거라면 세액공제나 아님 부가가치세 같은 일부 세금이 안빠지는것이 정상아닌가요?
4대보험이 적용되지 않은 상황에서라면 거기에 대응하는 세금이 빠지는게 맞는지 아니면 안빠져야대는건지
그것도 궁금합니다.
빠른 답변좀 부탁드릴께요.수고하세요.