j201184 2008.01.07 16:43
아파트 관리소장으로 근무 중에 있는데 주 5일제 임에도 불구하고 단지 규모가 작아서 혼자 서 토요일에도 근무하고 있습니다.
그에 따라 회사측에서는 연장수당을 지급하려고 하는데 동대표회장이 지급을
거부하고 있습니다.
이 경우 법적 문제가 될경우 책임소재는 누구에게 있는지 알고 싶습니다.
그리고 퇴직금의 경우도 연봉에 포함되어있다고 말하며 지급을 거부하고 있습니다.
이 경우는 퇴직금을 받을 수 있는지도 궁금합니다.
그럼 빠른 답변 부탁드립니다.
Extra Form
이 정보를 친구들과 공유
카톡으로 공유


List of Articles
☞실업급여 신청 (최종3개월의 기간중 2개의 회사에서 근무한 경우) 2008.01.09 2793
연봉제하의 퇴직금 청구... 2008.01.07 725
☞연봉제하의 퇴직금 청구...(부당이득금) 2008.01.08 917
» 연장근무수당 책임소재 2008.01.07 813
☞연장근무수당 책임소재 2008.01.08 920
교대근무제 변경에 대한 문의 (4조3교대→4조2교대) 2008.01.07 2806
☞교대근무제 변경에 대한 문의 (4조2교대에서의 연장근로시간 제한) 1 2008.01.09 1976
산후후휴가 신청도중 연봉올라가면... 2008.01.07 604
☞산후후휴가 신청도중 연봉올라가면... 2008.01.08 723
지각 2008.01.07 612
☞지각 2008.01.08 887
퇴직금계산시 성과급포함여부 2008.01.07 2806
☞퇴직금계산시 성과급포함여부(특별성과급의 임금 여부) 2008.01.08 3510
8개월짜리 연봉제 계약서의 퇴직금 2008.01.07 1206
☞8개월짜리 연봉제 계약서의 퇴직금 2008.01.08 1544
저는 어떻게 되나요. 2008.01.07 603
☞저는 어떻게 되나요. (권고사직 처리와 실업급여 부정수급) 2008.01.08 3166
퇴직후 재고용시 연차휴가 및 퇴직금중간정산방법 2008.01.07 1154
☞퇴직후 재고용시 연차휴가 및 퇴직금중간정산방법 2008.01.08 1456
일할 계산방법 2008.01.06 2008
Board Pagination Prev 1 ... 2573 2574 2575 2576 2577 2578 2579 2580 2581 2582 ... 5853 Next
/ 5853