jonghkim 2008.02.08 21:22
안녕하십니까..
저는 2007년 2월에 지금 근무하는 회사에 모부장의 소개로 입사를 하게 되었습니다

물론 저의 직종은 "프로젝트매니저(P.M)"으로서 영업부에서 어떤 사업을 가져오면 그것에
대한 제안서 작업, PT, 프로젝트 수행시 비용, 인력 등을 맡아서 하는 직종입니다.
저를 이 회사로 소개한 모부장이란 사람은 영업부에 근무를 하고 있습니다..

연말에 퇴직금 중간정산을 하여주는 편법을 쓰길래 말없이 수락을 하고 근무하고 있습니다.

그런데 모부장이란 사람이 2월1일 회사 전무로 있는 사람에게 회사를 그만 둘 것을 통보하였고 회사는 모부장이란 사람의 퇴사를 승락을 한 상태 입니다..
문제는 제가 그 사람 소개로 왔는데 지금 맡고 있는 프로젝트도 없고 2007년도에도 영업이
문제 였는지는 모르겠으나 프로젝트를 맡아서 한 것이 없습니다..

이런 고민을 하고 있는데 전무라는 사람이 저를 불러서 하는말이 어떻게 할 것이냐고 물어봅니다..그래서 설 연휴가 지나고 나서 답변을 드리겠다고 했는데 과연 제가 어떤 답변을 해야지 저에게 유리할까요...

제 입에서 퇴사라는 이야기를 하면 불리할 것 같고 잘못하면 권고사직으로 몰고 갈 수고 있는 상황인데 어떻게 하는 것이 좋은지 또한 해고 수당을 어떻게 되는지가 궁금합니다..
답변 좀 부탁드립니다...

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