상담소 2008.11.10 15:11
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.

귀하의 질의 내용과 동일한 사례가 있는 아래 주소를 참조하시기 바랍니다.
https://www.nodong.kr/403094

직장인들의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 한국노총에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..

>이래도 되는건가요?
>지난번에 질문한거에 대한 답변 감사했습니다.
>결국 일이 벌어지고 말았네요...
>
>우린 빌딩을 자치관리 하는 업체로 이제가지 미지급된 연월차수당 청구 했는데
>관리단이 그런거 청구하면 모두 용역으로 돌린다고 해서
>직원들 모두가 용역말고 지금처럼 자치관리로 계속하길 원한다고 했습니다.
>
>그러니까 관리단에서 그러면 지금처럼 자치관리 할테니까
>이제껏 발생한 연월차수당은 없던걸로 하고 이번 11월부터 발생하는 월차휴가는 사용하고
>연차수당은 2009년 부터 사용도 아니고 발생이 시작되는걸로 하자며
>직원들 모두에게 10만원에서 50만원씩 차등지급하며 지금 이전에 발생한 연월차 수당은
>모두 지급 받았다는 각서를 받았습니다.
>
>목구멍이 포도청이라서 그런지 직원들 모두가 각서에 사인을 하였습니다.
>참으로 억울하지만 저도 각서를 썼습니다...
>각서를 안써야 하는데, 잘못한거 같아요...
>
>지금 이대로 참고 가야 하는것인지.....
>아니면 못받은 연월차수당 모두 받을수 있는것인지요....?
>
>
>
>
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