작년부터 일하게된 프로그래머입니다.
근로계약은 정함이 없는 근로 계약으로 근무중이구요
업무량과 스트레스 그리고 출퇴근 거리로 인하여 건강이 많이 안좋아져
퇴직을 하려고 합니다. 올해 초부터 퇴직을 의사를 밝혔는데
회사 사정을 이유로 퇴직을 못하게 합니다. 면접도 보았는데 인수인계 인력도
구하기 힙들고 회사가 워낙작아서 안오려고 합니다.
9월부터는 병원을 다니며 쉬고 싶습니다.
인수인계 기간 및 인수인계 인력을 못뽑았을 경우 어떻게 해야 하나요
프로그래머는 저혼자 입니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 출판 영상 통신 정보서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 기타 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 최저임금 급여계산 부탁드릴게요. 1 | 2012.07.15 | 2938 | |
| » | 근로계약 | 퇴직관련 1 | 2012.07.15 | 1498 |
| 휴일·휴가 | 중도퇴직자의 연월차수당 정산 1 | 2012.07.14 | 3770 | |
| 근로시간 | 근무시간에 관해 질문드립니다. 1 | 2012.07.14 | 1706 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금문의합니다다 2 | 2012.07.14 | 1357 | |
| 노동조합 | 노조 급여인상과 노조탈퇴 1 | 2012.07.13 | 1810 | |
| 휴일·휴가 | 미사용 연차휴가수당 지급관련 문의 1 | 2012.07.13 | 3802 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 누진제 2 | 2012.07.13 | 2711 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직자의 임금 및 퇴직금 임의 지급방법 문의 1 | 2012.07.13 | 1668 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 기간 산정 1 | 2012.07.13 | 3206 | |
| 기타 | 문의드립니다 1 | 2012.07.12 | 1182 | |
| 임금·퇴직금 | 1년 미만 퇴사에 따른 년차 수당 문의 1 | 2012.07.12 | 6800 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 여금 문의 1 | 2012.07.12 | 1502 | |
| 임금·퇴직금 | 연차문의 1 | 2012.07.12 | 1290 | |
| 고용보험 | 이럴땐 아무것도 못받나요? 1 | 2012.07.12 | 1498 | |
| 근로계약 | 퇴직을 승인하지 않는 경우 대처법 1 | 2012.07.12 | 1727 | |
| 임금·퇴직금 | 근로자성 여부의 판단 1 | 2012.07.12 | 1839 | |
| 기타 | 근로시간 초과로 인한 자진 퇴사시 실업급여 유무 문의 / 휴직으... 1 | 2012.07.12 | 3557 | |
| 휴일·휴가 | 학교근무자로 방학중 주차발생에 대해 문의드립니다. 1 | 2012.07.12 | 1878 | |
| 노동조합 | 노동조합 탈퇴 1 | 2012.07.12 | 2694 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
근로자가 사직서를 제출하였으나 사용자가 이를 승인하지 않는다면 사직서 제출일로부터 1임금지급기일이 경과한 이후 사직서의 효력이 발생한다 볼 수 있으며 이러한 절차에 의해 퇴사를 하였다면 법적 책임이 발생되지 않습니다.
이에 대한 자세한 사항은 아래 주소를 참조하시기 바랍니다.
https://www.nodong.kr/403060
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..