안녕하세요 근로시간 월소정 근로시간 문의드립니다.
시설 4교대 감단직이구요
주주야비 근무형태이며, 토/일/공휴일 야간시 당직입니다.
근로시간은
주: 근무 08:30~18:00 / 휴게 11:00~12:30
야: 근무 18:00~09:00 / 휴게 24:00~03:00
당: 근무 08:30~08:30 / 휴게 11:00~12:30, 17:30~18:30, 24:00~03:00 (토/일/공휴일 야간시 당직)
월소정근로시간 산정 부탁드립니다!!! 감사합니다:)
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 근로시간 | 근로시간 위반 문의 1 | 2022.10.30 | 336 | |
| 근로시간 | 월소정근로시간 계산에 대하여 문의 드립니다. 1 | 2022.10.28 | 686 | |
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안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 주야당직 근무로 교대 근로가 이뤄질 경우 월 평균 각 근무별 근로시간은 다음과 같습니다.
-평균 주간 근로시간
1일 8시간*2일*365/12/4=월 121.6시간
-야간 근무 월평균 근로시간.
-휴게시간 야간 3시간 제외시
1일 12시간*365/12/4=월 91.25시간+야간 근로(밤 10시~익일 오전 6시 사이)일 5시간*365/12/4*0.5배= 월 19시간.
월 평균 주간 근무 121.6시간+ 야간 근무 실근로시간 월 91.25시간+ 야간근로 가산 시간수 월 평균 19시간을 더하면 월 약 232시간의 유급근로시간수가 나옵니다.
토요일과 일요일, 그리고 공휴일 야간근무가 될 경우 당직근로가 이뤄진다 하였으니 급여 산정의 달에 토요일과 공휴일, 일요일에 야간근무를 섰을 경우 해당 야간근무일수 만큼을 제외하고 당직근로에 따른 1일 임금시간수를 아래와 같이 더해 산정하시면 됩니다.
-당직 근무
-휴게시간 5.5시간 제외시. 1일 18.5시간