안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
외국인노동자도 근로기준법상의 '노동자'이며 따라서 고용보험법상의 피보험자, 산재보험법상의 피보험자에 해당합니다. 가입하셔야 하고, 가입하시는 것이 기업의 입장에서도 좋습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
>사업장에서 외국인을 고용하게되면 고용산재 보험 가입을 해야하나요?
상담소
2006.06.18 16:02
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| 고용보험 | 시의원의 실업급여 (시의원이 근로자인지 여부) | 2006.06.18 | 1701 | |
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| 고용보험 | 실업신청서류방법및 절차(부당해고 다툼 중 실업급여 신청) | 2006.06.20 | 2995 | |
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| 고용보험 | 파견직계약직(계약만료로 인한 퇴사) | 2006.06.20 | 2823 | |
| 고용보험 | 실업급여에 대한 질문입니다..(건강상의 사유로 퇴사) | 2006.06.20 | 3004 | |
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| 고용보험 | 실업급여 대상자가 되는지 궁금해서 올립니다 | 2006.06.16 | 836 | |
| 고용보험 | 폐업으로 인하여(실업급여 수급방법) | 2006.06.16 | 1415 | |
| 고용보험 | 실업급여 산정에 관해서 (최종3개월간 2개 사업장에 근무한 경우) | 2006.06.16 | 2888 | |
| 고용보험 | 실업급여 가능한지 문의드립니다. | 2006.06.16 | 636 |