안녕하세요.
노무 관련 상담 요청드립니다.
현 저희 사업장은 총 150억 정도 규모의 공사현장입니다.
이중 도급업체에게 66억을 수주 받아 진행 중입니다.
이 때 저희 회사가 안전관리자를 선임해야 하는지 문의 드립니다.
감사합니다.
안녕하세요.
노무 관련 상담 요청드립니다.
현 저희 사업장은 총 150억 정도 규모의 공사현장입니다.
이중 도급업체에게 66억을 수주 받아 진행 중입니다.
이 때 저희 회사가 안전관리자를 선임해야 하는지 문의 드립니다.
감사합니다.
성별 | 남성 |
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지역 | 경북 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 20~49인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
기타 | 중도퇴사자 미사용연차수당 지급 여부 1 | 2024.02.01 | 518 | |
기타 | 회사 보조금(자녀학자금) 소득공제가 맞는가요? 1 | 2024.02.01 | 541 | |
기타 | 강사료 개인 지급분 회사 반납에 대하여 문의드립니다. 1 | 2024.02.01 | 228 | |
기타 | 연차수당관련문의 | 2024.01.31 | 256 | |
기타 | 연차수당 문의 | 2024.01.29 | 256 | |
기타 | 주택임차차입금 대환 연말정산 | 2024.01.29 | 611 | |
기타 | 감시단속적근로자 적용제외 승인 갱신 기간이 있나요? | 2024.01.29 | 340 | |
기타 | 급여 축소 신고 | 2024.01.28 | 411 | |
기타 | 이런경우 실업급여 | 2024.01.26 | 213 | |
» | 기타 | 수급업체 안전관리자 선임관련 문의 1 | 2024.01.23 | 245 |
기타 | 상무(임원)이 육아휴직 가능한가요, 직책이 다운되야 가능한가요? 1 | 2024.01.19 | 401 | |
기타 | 연차수당 적용년도 | 2024.01.18 | 324 | |
기타 | 보호할 가치가 있는 사용자의 이익에 대해 (기업의 영업비밀 여부 ) 1 | 2024.01.18 | 146 | |
기타 | 실업급여 받을수있을까요? 1 | 2024.01.18 | 354 | |
기타 | 실업급여 수급자격 확인요청 1 | 2024.01.18 | 439 | |
기타 | 탄력근무제 시행 관련 질문드립니다. 1 | 2024.01.16 | 282 | |
기타 | 연차수당 문의 1 | 2024.01.11 | 318 | |
기타 | 연월차 1 | 2024.01.10 | 191 | |
기타 | 평소보다 업무강도 부하 1 | 2024.01.09 | 152 | |
기타 | 근로조건이 불이익 변경시 노조 합의 여부 1 | 2024.01.08 | 425 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 66억에 해당하는 하도급 공사는 도급인이 안전관리자 선임의무를 부담합니다. 이를 제외하고도 50억 이상이 공사로 2023.7.1 이후 착공시 안전관리자 1인 이상의 선임 의무가 발생됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.