안녕하세요..
유통회사 이고요..총 직원수는 100명 입니다.
대부분 출근은 8시30분까지 이고. 퇴근은 오후8시 이후에 합니다.
명목상에는 하루 8시간 근무로 되어있지만 유통업종 이다보니 퇴근 시간이 오후 8시에서 9시 사이입니다.
남자 직원인 경우 초봉이 80만원 정도 입니다
기본적인 급여는 기본급+자격증수당+시간외수당+가족수당+식대보조로 이루어져 있습니다.
식대보조 : 일괄 \50.000원
기본시간외수당 : (기본급+자격증수당+직책수당)X1.5 / 226X28
모든 직원에게 지급 됩니다. 급여가 작기 때문에 만든 수당으로 알고 있습니다.
시간외수당:{ (기본급+자격증수당+직책수당)X1.5 / (226X60)X분}+기본시간외수당+조기출근수당
실질적인 시간외 근무를 한 경우 지급됩니다.오후 7시 30분 부터 계산 됩니다.
상여금 :2달에 1번 지급 됩니다.
(기본급+직책수당+자격증수당+시간외수당+가족수당)X0.5
직책수당 : 주임\30,000원 대리\60,000원 과장\90,000원 차장\120,000원 부장\180,000원
자격증수당: 일괄 \100,000원
조기출근수당 : 월 \300,000원 (오전 07:00까지 출근)
위와 같은 방법으로 급여를 지급 하고 있습니다.
평균임금으로 계산 되야 하는 항목은 무엇인지요.
유통회사 이고요..총 직원수는 100명 입니다.
대부분 출근은 8시30분까지 이고. 퇴근은 오후8시 이후에 합니다.
명목상에는 하루 8시간 근무로 되어있지만 유통업종 이다보니 퇴근 시간이 오후 8시에서 9시 사이입니다.
남자 직원인 경우 초봉이 80만원 정도 입니다
기본적인 급여는 기본급+자격증수당+시간외수당+가족수당+식대보조로 이루어져 있습니다.
식대보조 : 일괄 \50.000원
기본시간외수당 : (기본급+자격증수당+직책수당)X1.5 / 226X28
모든 직원에게 지급 됩니다. 급여가 작기 때문에 만든 수당으로 알고 있습니다.
시간외수당:{ (기본급+자격증수당+직책수당)X1.5 / (226X60)X분}+기본시간외수당+조기출근수당
실질적인 시간외 근무를 한 경우 지급됩니다.오후 7시 30분 부터 계산 됩니다.
상여금 :2달에 1번 지급 됩니다.
(기본급+직책수당+자격증수당+시간외수당+가족수당)X0.5
직책수당 : 주임\30,000원 대리\60,000원 과장\90,000원 차장\120,000원 부장\180,000원
자격증수당: 일괄 \100,000원
조기출근수당 : 월 \300,000원 (오전 07:00까지 출근)
위와 같은 방법으로 급여를 지급 하고 있습니다.
평균임금으로 계산 되야 하는 항목은 무엇인지요.