배우자 출산으로 인해 직원분이 사용할수 있는 가능 출산휴가 일수를 알려주세요..
저희 직원분은 회사에서 3일을 주어지게 근로법에 적용되어 있다고 이야기 하시는데 맞는지요??
유급 기준으로 부탁드립니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 급여, 퇴직금 미지급에 대해서.. 1 | 2013.12.20 | 4647 | ||
| (문의) 퇴직연금과 퇴직금의 금액차이와 관련하여 문의 드려요. 1 | 2013.12.20 | 4264 | ||
| 사측의 업무 변경요구에 의한 비 자발적인 사직 1 | 2013.12.20 | 904 | ||
| 연차수당 지급방법 문의드립니다. 1 | 2013.12.20 | 1412 | ||
| 체불임금진정기간 1 | 2013.12.20 | 1203 | ||
| 경력산정과 관련하여 문의드립니다 1 | 2013.12.20 | 807 | ||
| 항상 좋은자료 고맙습니다 1 | 2013.12.20 | 569 | ||
| 격일제 근무자 휴가에 대해서... 1 | 2013.12.20 | 2137 | ||
| 상여금 지급 문의 1 | 2013.12.19 | 742 | ||
| 파견근로자의 계약관련 1 | 2013.12.19 | 684 | ||
| 실업급여 수급 가능여부 확인 부탁드립니다. 1 | 2013.12.19 | 1230 | ||
| 만근수당의 통상임금 포함 여부 2 | 2013.12.19 | 7369 | ||
| 연봉근로계약서 작성시 퇴직금 산정은 어떻게 되나요? 1 | 2013.12.19 | 3479 | ||
| 연차수당 산정 1 | 2013.12.19 | 1080 | ||
| 퇴사 의사를 밝히고 계속 거절당하는 상황 1 | 2013.12.19 | 2249 | ||
| 포괄양수양도 관련 퇴직금 문의드립니다. 1 | 2013.12.19 | 2536 | ||
| » | 배우자 출산휴가 1 | 2013.12.19 | 914 | |
| 당사 근로계약서 적법 여부 상담 4 | 2013.12.19 | 1485 | ||
| 4조2교대 1 | 2013.12.19 | 3301 | ||
| 변경된 통상임금 계산법 1 | 2013.12.19 | 59259 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다
남녀고용평등법 제 18조의 2에 근거하여 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구하는 경우에 5일의 범위에서 3일 이상의 휴가를 주어야 합니다. 이 경우 사용한 휴가기간 중 최초 3일은 유급으로 합니다.
즉 3일까지가 유급입니다.
다만, 근로자의 배우자가 출산한 날부터 30일이 지나면 청구할 수 없습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..