당사는 지난달까지 매월 고정적으로 근로자에게 150,000원씩 월급여에 포함하여 식대를 지급하였습니다.
이번달부터 사업장별, 업무별 식대 지급 및 제공 방법을 변경하였습니다.
따라서, 식대를 퇴직금에 포함되는 통상임금에 포함을 해야하는지 궁금합니다.
1) 1사업장 연봉직은 출근일수에 1일당 9000원의 식대를 계산하여 급여에 포함하여 지급하기로 함.
연차의 경우는 출근하지 않았으므로 식대 지급일수에 제외
2) 1사업장 시급직은 거래 식당에서 식사 제공. 급여에 포함하여 지급하는 식대는 없음.
3) 2사업장은 출근일수에 관계없이 월 150,000원을 고정적으로 급여에 포함하여 식대를 지급함.
위 3가지의 형태로 식대 및 식사를 제공하는 경우 퇴직금 산정 임금에 포함되는지 궁금합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 연차수당 발생일수와 지급문의 1 | 2022.09.06 | 820 | |
| 임금·퇴직금 | 최저시급 90% 계산법 문의드립니다. 1 | 2022.09.06 | 986 | |
| 고용보험 | 타 지역발령으로 인한 실업급여 질문입니다. 1 | 2022.09.06 | 624 | |
| 임금·퇴직금 | 계약기간만료시 연차수당 지급 문의 1 | 2022.09.06 | 493 | |
| 기타 | 규정이 지켜지지않는 업무지시 1 | 2022.09.06 | 176 | |
| 해고·징계 | 노동청 구제신청에 관련 (한 달도 안되었던 신입의 해고..) 1 | 2022.09.06 | 347 | |
| 근로시간 | 토요근무수당 1 | 2022.09.06 | 509 | |
| 임금·퇴직금 | 파견 근무 중 코로나 감염, 원래 회사에서 무급 휴가 1 | 2022.09.05 | 889 | |
| 해고·징계 | 형사 사건으로 벌금형이상 처분되는 경우, 징계처분[파면(해임)] ... 1 | 2022.09.05 | 2738 | |
| 임금·퇴직금 | 임금관련 1 | 2022.09.05 | 93 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직정산 관련하여 1 | 2022.09.05 | 287 | |
| 임금·퇴직금 | 3조 3교대 급여 계산 부탁드려요~! 1 | 2022.09.05 | 2924 | |
| 휴일·휴가 | 외국인 근로자 결혼휴가 1 | 2022.09.05 | 1070 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 DC형 월 납입형 관련 궁금합니다 1 | 2022.09.05 | 746 | |
| 임금·퇴직금 | 제상황인데 퇴직금을받을수있는지 궁금합니다. 1 | 2022.09.05 | 323 | |
| » | 임금·퇴직금 | 직원 식대 통상임금 포함 여부 1 | 2022.09.05 | 6694 |
| 휴일·휴가 | 1년 미만 근무 기간제 근로자 미사용 연차 1 | 2022.09.05 | 545 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금가입하면서 정산되어버린 퇴직금에 대하여 1 | 2022.09.05 | 406 | |
| 근로계약 | 구두 근로계약 불이행으로 인한 퇴사, 실업급여 가능한가요? 1 | 2022.09.05 | 825 | |
| 근로계약 | 시설기사+주차정산업무 지원(고정사이클//계약서엔 누락, 추가업... 1 | 2022.09.04 | 255 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
통상임금이란 소정근로의 댓가로 지급하는 정기적, 일률적, 고정적 임금을 말하므로 출근일수에 따라 일할계산한다면 통상임금입니다. (1의 경우), 2사업장은 식사를 제공하면서 식사하지 않은 근로자에게 상당하는 금품을 지급할 경우에는 통상임금, 3사업장의 경우 통상임금에 해당된다고 보여지나 자세한 사실관계를 알 수 없어 정확한 답변이 어려우니 참고바랍니다.
특히 퇴직금 산정의 기준은 평균임금이므로 위의 통상임금을 기준으로 계산하는 것은 타당하지 않으니 유의하시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.