| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 수당쳐주는거에대해 질문합니다 1 | 2014.01.09 | 402 | |
| 임금·퇴직금 | 상여금 통상임금 적용 여부 1 | 2014.01.08 | 2170 | |
| 임금·퇴직금 | 성과급 및 연차수당 지급 1 | 2014.01.08 | 729 | |
| 임금·퇴직금 | 성과수당의 통상임금포함여부 1 | 2014.01.08 | 2144 | |
| 근로계약 | 다음과 같은 항목이 근로계약에 위배되는지요? 2 | 2014.01.08 | 516 | |
| 임금·퇴직금 | 아래 권고사직 추가질문 1 | 2014.01.08 | 415 | |
| 기타 | 상여금 중단시받지못하나요? 1 | 2014.01.08 | 504 | |
| 근로계약 | 첫근무후 근로계약서 작성 1 | 2014.01.08 | 3208 | |
| 임금·퇴직금 | 권고사직중 사측태도 관련등 1 | 2014.01.07 | 601 | |
| 휴일·휴가 | 대체휴일제 관련 추가요? 1 | 2014.01.07 | 993 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당문의 1 | 2014.01.07 | 684 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금 해당여부 질의 1 | 2014.01.07 | 1720 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 지급 문의 (수당지급 가능한 연차가 10.5일이 남았을 경우) 1 | 2014.01.07 | 815 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 관련 문의입니다. 1 | 2014.01.07 | 519 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당계산(급합니다) 1 | 2014.01.06 | 894 | |
| 임금·퇴직금 | 인금인상된 소급분에 대해서 고견을 구합니다. 1 | 2014.01.06 | 1229 | |
| 임금·퇴직금 | 궁금합니다 1 | 2014.01.06 | 362 | |
| 임금·퇴직금 | 수당발생시 세금 떼나요? 1 | 2014.01.06 | 2200 | |
| 여성 | 출산휴가 급여 1 | 2014.01.06 | 1222 | |
| 임금·퇴직금 | 주40시간제, 토요일을 무급휴무일로 할때와 유급휴일로 할때 근무... 1 | 2014.01.06 | 11149 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
12월 10일 중간입사자의 경우, 연차휴가가 발생하지 않기 때문에 해당 휴업기간을 연차휴가로 처리할 수 없습니다.
그리고 생산물량의 감소등으로 근로자의 귀책이 아닌 이유로 휴업할 경우, 사용자는 근로기준법 제 46조 1에 근거하여 휴업수당으로 평균임금의 70%를 지급해야 합니다.
근로자의 책임이 아닌 이유로 근로자가 근로를 제공하지 못했음에도 이를 근로자의 연차휴가로 대체하는 것은 위법합니다.
사용자에게 휴업수당을 지급하라고 요구하시기 바랍니다. 사용자가 거부할 경우, 근로기준법 위반으로 관할 고용노동지청에 진정이나 고소를 하실 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..