주차요금 정산원의 급여계산
주간근무
근무시간 : 첫째,둘째주: 월~금 09:00 ~ 18:00
토 09:00 ~ 13:00
일요일 휴무
셋째,넷째주: 월~토 12:00 ~ 21:00
일요일 09:00 ~ 21:00
목요일 휴무
야간격일근무(15일근무)
근무시간 : 평 일 18:00~익일09:00
토요일 13:00~익일09:00
일요일 11:00~익일09:00
급여에 년차수당을 포함하여 지급하려합니다. 월급계산 방법과 근로계약서작성시 근로시간과 급여산정내역을 기재하려합니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 운수업 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 여성 | 장기근속자에 대한 포상시 육아휴직자의 근속인정 여부 1 | 2014.07.03 | 4929 | |
| 기타 | 실업급여문의드려요~ 1 | 2014.07.03 | 595 | |
| 여성 | 시청소속운동선수임신으로인한해고통지 1 | 2014.07.03 | 1183 | |
| 임금·퇴직금 | 격려금도 퇴직금 산정 기준이되나요> 1 | 2014.07.03 | 3051 | |
| 임금·퇴직금 | 임금채불時 비상임 등기이사 책임 유무 1 | 2014.07.03 | 1458 | |
| 기타 | 실업급여수급기간 해외여행 1 | 2014.07.03 | 6035 | |
| 근로계약 | 통상임금문의 2 | 2014.07.03 | 745 | |
| 임금·퇴직금 | 임금과 퇴직금 미지급으로 문의 드립니다. 2 | 2014.07.03 | 1300 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성문의 1 | 2014.07.03 | 743 | |
| 휴일·휴가 | 대체휴가 문의 1 | 2014.07.03 | 1324 | |
| 휴일·휴가 | 휴가? 1 | 2014.07.03 | 619 | |
| 근로계약 | 단기아르바이트 무단결근시 어떻게 되나요? 1 | 2014.07.03 | 4073 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 문의. 1 | 2014.07.03 | 534 | |
| 임금·퇴직금 | 작업복 공제 관련 1 | 2014.07.02 | 2594 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉제/호봉제 퇴직금 차별 관련 문의 1 | 2014.07.02 | 1489 | |
| 근로계약 | 정규직인데 계약서에 기간이 명시된 경우 1 | 2014.07.02 | 6523 | |
| 근로시간 | 제가 회사에 5년7개월 9일 근무 했는데 년차가 몇개가... 1 | 2014.07.02 | 2084 | |
| 임금·퇴직금 | 외국계 회사 퇴직금 1 | 2014.07.02 | 2055 | |
| 근로계약 | 동종업계 재취업금지 조항의 적법성(퇴직서약서) 1 | 2014.07.02 | 4250 | |
| 임금·퇴직금 | 임금 1 | 2014.07.02 | 420 |
5인 미만 사업장이기 때문에 연장근로가산과 야간근로가산, 그리고 휴일근로가산이 적용되지 않습니다.
주간근로
1주/2주-[1일 8시간*5일+토요일 6시간]*2=92시간.
3주/4주-[1일 8시간*5일+12시간]*2=104시간
주휴 35시간
총 근로시간 231시간.*시급
야간근로
1일 15시간*15일=225시간.+ 토요일 8시간*4.34주/2=17,36시간 + 일요일 10시간*4.34주/2=21.7시간=264시간
주휴 35시간
총 근로시간 299시간.*시급
연차수당의 경우 5인 미만 사업장을 연차휴가부여 의무가 없기 때문에 자체적으로 정해서 매월 특정금액을 부여하면 됩니다. 보통 5인 이상 사업장의 경우 연차휴가 1일당 8시간분의 통상시급을 곱한 1일 통상임금을 지급합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..