문서 : 120개를 찾았습니다
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- 장기 미출근 이후 해고자 퇴직금 산정문의 [1]
- 입사일 2011.01.02 산재요양기간 2016.02.01 ~ 2020.01.01 미출근 기간 2020.01.02 ~ 2020.08.01 해고예고(미출근으로 인한) 2020.07.01 해고일자 2020.08.01 상기 근로자는 2020.01.01 부로 산재요양이 종결되었습...
가가린 | 2020-08-21 14:29 | 조회 수 829
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- 상여지급 기준 변경의 불이익변경 해당 여부 문의 [1]
- 안녕하세요. 저희 회사는 정기상여금으로 기본급의 400%를 설, 5월, 추석, 11월 각 100%씩 나누어 지급하고 있습니다. 금번 회사측에서 개인 사유 질병, 부상, 징계에 의한 결근자에 대하여 80%이상 출근시 100%, 50~...
제이드K | 2020-07-28 10:51 | 조회 수 514
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- 상사와의 불화(사유:업무간 실수를 한다)로 해고/권고사직을 권유받고, 사측에서 퇴직위로금 지급을 제시하였으나 지급받지 못함. [1]
- 안녕하세요. 2020년 1월, 정규직으로 입사하였습니다. (신입사원) 2020년 초중반에 업무간 실수를 한다는 내용으로 소속된 팀장에게 "다른회사를 알아봐라", "더 좋은 회사 많다" "같이 일하는게 너무 힘들다" 라는 ...
아몬드 | 2020-07-24 20:25 | 조회 수 5082
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- 문의 드립니다. [1]
- 안녕하세요, 직장 상사가 직원들의 책상, 책상 위 물건, 소지품, 개인차량 트렁크 등을 뒤지고 다닙니다. 책상을 비롯한 각종 비품과 사무용품은 회사 자산이라지만 거기에 섞여 있는 개인 소지품 및 개인차량의 트렁...
카스타드 | 2020-06-30 14:28 | 조회 수 310
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- 부당징계로 판단되어 문의 드립니다. [1]
- 저는 서울에 한 중견기업에 근무하는 회사원입니다. 얼마전까지 부서 팀장으로 근무를 하다가 갑자기 담당임원이 면담을 요청하면서 인사위원회를 열어 팀장 직책을 박탈하겠는 이야기를 전해 들었습니다. 징계사유는...
모르헤임 | 2020-06-26 18:07 | 조회 수 480
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- 실업급여 신청 가능 할까요? [1]
- 2020.06.24일 오전 10:08분에 *** 간호사는 병원 단체 메시지(카카오톡)에 ***님 퇴원을 내렸으나 제 앞에 ***님이 계시길래 퇴원 여부를 다시 한 번 여쭈었으나 진료의뢰서를 요청했지 퇴원 안 하신다면서 누가 퇴원...
zhzo | 2020-06-26 11:24 | 조회 수 224
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- 근로계약서 임금 및 기타 문의 드립니다. [1]
- 근로계약서에 대해서 문의 드립니다. 사진파일을 올릴수가 없어서 근로계약서 내용을 글로 적습니다. 정규직입니다. 근로계약서는 매년 서명하고 있습니다. 2020년 올해 근로계약서 입니다. 근무장소 : XXXX사업장 ...
헬러브 | 2020-06-24 13:11 | 조회 수 645
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- 사측의 소급 해석을 통한 징계 및 일방적 환수시도 [1]
- 2018년 4월 승진자들에 대한 연봉지급 기준을 당시 시행규칙에 명시된 `직급 하한액(별표)`을 기준으로 지급함 2002년 현재, 과거 시행규칙보다 상위의 규정에 있는 `5% 원칙으로 한다`를 적용함이 옳다고 판단하여 ...
인베스터 | 2020-06-19 21:07 | 조회 수 257
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- 이직 문제 [1]
- 안녕하세요. 저는 IT 직종에서 기술지원 엔지니어 역할로 2019년 10월에 입사하여 현재까지 7개월 가량 근무한 신입사원입니다. 회사 환경이 마음에 들지 않아 이직하려고 하는데 이직 과정 중 이전 회사와 문제가 ...
잘되길 | 2020-06-18 14:27 | 조회 수 140
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- 직장 내 폭행으로 출근을 안하고 있는데 무단결근처리한다면서 자진퇴사를 종용합니다. [1]
- 아침 회의에 부장이 부당한 업무강요를 지시하여 명시된 회칙이나 계약서 등의 서면자료를 요구하였습니다. 달라는건 안주고 화내면서 언성높아지다가 욕설과 함께 플라스틱 화이트보드 지우개로 두 차례 투척하여 얼...
잉싱시 | 2020-06-17 01:40 | 조회 수 730