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- 육아기근로시간단축 / 육아휴직 / 실업급여 궁금해요. [1]
- 1. 육아기근로시간단축 - 자녀 1명, 현재 만6세 (17년 9월생) - A회사에서 17.10.18 ~ 18.10.17 (12개월) 육아휴직 모두 사용 - B회사에서 약 3년 5개월 재직중 => B회사에서 육아기근로시간단축 사용가능할까요? 2...
다다다다희 | 2024-01-02 17:33 | 조회 수 579
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- 주 4일 근무 소정 근로시간 [1]
- 8시 출근 7시 퇴근 1일 소정 근로시간 8시간 휴게시간 1시간 고정연장 근로 시간 2시간 (1일 소정 근로시간을 10시간으로 지정 할 수는 없나요?) 1주간 소정근로 시간 32시간 + 주휴수당 시간 6.4시간 월 소정근...
딸기체리 | 2024-01-02 10:03 | 조회 수 888
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- 1주간 12시간의 연장근로 한도를 위반하였는지 여부를 판단하는 방법
- 1주간 12시간의 연장근로 한도를 위반하였는지 여부를 판단하는 방법 사건 대법원 2023. 12. 7. 선고 2020도15393 판결 판시사항 1. 1주간 12시간의 연장근로한도를 위반하였는지 여부를 판단하는 방법 2. 연장근로시...
상담소 | 2023-12-29 03:57 | 조회 수 1446
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- 유연근무제 도입에 따른 시간외 근로수당 지급여부 문의
- 안녕하세요? 당사에서는 생산부문에 유연생산근무제를 도입하고자 합니다. Q1. 직원 월요일~금요일 중 1일를 휴무하고 토요일에 근무를 할 경우 시간외 근로수당을 지급해야 하는지요? 즉, 주 40시간 근로를 기...
인사담당자 | 2023-12-27 20:17 | 조회 수 357
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- 육아기 근로시간 단축시 질문 드립니다
- 안녕하세요 질문드립니다 2023년도는 정상근무했고 (주40시간) 2024년 1월~12월까지 육아기 근로시간 단축 예정입니다 (주26시간) 1. 현재 월급이 300만원인데 26시간 근무로 65%만 받게된다면 ★월급★은 얼마정도...
환희 | 2023-12-27 16:33 | 조회 수 323
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- 감시단속직 상근직 대근투입여부
- 감시단속직 관련하여 질문드립니다. 시설팀 인력이 상근직, 감시단속직으로 구성되어 있습니다. 감시단속직 직원의 결원이 발생하여 한시적으로 상근직원을 대근 근무투입 시켜도 가능한가요?
HR기획 | 2023-12-18 11:21 | 조회 수 205
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- 시설관리(기술직)직원 소정근로시간 산출에 대하여
- 내용 (현황) 1. 3교대 근무직원을 근무시간은 주간(8시간 근무)- 당직(17시간 근무) - 비번 순으로 근무하며, 공휴일과 토요일 및 일요일에는 휴무권을 준다고 약속하고 채용하였습니다. 2. 급여지급의 소정근로시...
나루터 | 2023-12-11 09:16 | 조회 수 155
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- 연봉계약서 수정
- 안녕하셔요~ 저희회사가 연봉계약서를 수정 하려고 하는데요~ 하루 7시간 30분 근무 1시간 30분 휴게시간으로 바꾸려고 합니다. 실제로도 실생활을 1시간 30분쉽니다. 근데 연봉계약서상 8시간근무 휴게시간1시간으로...
박마담 | 2023-12-07 14:22 | 조회 수 163
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- 월근로시간과 연차발생 일수 알고싶습니다
- 1일 8시간 근무 토,일 근무 안함+월 4회 추가휴무 (월급제) 위의 경우 월소정근로시간이 어떻게 계산되나요? 그리고, 2017.04.05 입사 후 2023.11.01부터 위의 근무시간으로 변경되었는데, 내년 연차발생시 몇개...
어휴 | 2023-11-30 15:35 | 조회 수 229
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- 3조 2교대 탄력적 근로제도 운영 소정근로시간 문의
- 안녕하세요 3조 2교대 (3개월 단위 탄력적 근로제도) 운영중 소정근로시간 관련 궁금하여 문의 드립니다. 1주차 2주차 월 화 수 목 금 토 일 월 화 수 목 금 토 일 ...
JYP | 2023-11-25 15:48 | 조회 수 360