안녕하세요..
이게 맞는 급여인지 제대로 4대보험이 공제 되고 있는건지...잘 몰라서 문의 드립니다.
개인사업자 회사에 일하는데 따로 경리업무을 하는 분이 없이 사장님이 급여를 계산해서 입금 해줍니다.
아시는 개인세무소 사무실이 있긴 한거 같습니다.
급여체계가 기본급 175만원(식비,교통비등 포함 /세전) + 인센티브 실적에 따라 0.2%지급(실적 미달시 미지급)
10월 급여 기준으로 (맞벌이)
기본급 : 1,750,000원 + 인센티브225,000원=1,975,000원
국민연금81,990원-
건강보험료63,790원-
장기요양보험5,420원-
고용보험료15,800원-
주민세1,860원-
소득세18,630원 = 실수령액1,787,510원
이 항목들이 매달 조금씩 금액이 달라집니다. 그게 맞는건지요. 소득세는 인세티브금액이 매달 달라지는 것으로 알고 있습니다. 인세티브금액의 몇%인지 그런 기준이 있지 않을까요?
고정이라고 볼수 있는 국민연금/건강보험료등이 매달 변동이 있으니 편차가 큰 달은 몇만씩 차이가 납니다.
그냥 주먹구구식으로 급여를 지급하는거 같아서요. 그리고 내년에 최저임금이 인상이 되면 기본급이 오르지요?
최저임금이 올랐다고 인센티브 비율을 또 얼마나 내릴지 모르겠네요. 에효...
바쁘시겠지만 답변 부탁드립니다.
