기관 급여담당을 하고있습니다.
감단근로자(경비원) 4분이 있으며
09~18(주간)2명, 18~09(야간)1명, 휴무1명
정문 경비실(휴게공간o,취침공간o,에어컨o,화장실o)에서 근무하시는데
코로나 감염으로 인한 병가로 휴무근로자가 야간근무에 투입을하였고
대직근무(대체근무) 수당을 지급하려고합니다.
근로계약서에 18~09(야간) 휴게시간은 1시간 명시되어있고 휴게시간 따로 명시되어있지 않고
통상임금이 10,000원이라고 할때 야간 대직근무 수당 산정 방법이 궁금합니다.
*야간에 주무시긴합니다.(기관운영시간이 09~18이며 18시 이후에 방문하는 사람은 거의 없습니다.)
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 전북 |
| 회사 업종 | 공공행정 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 임금·퇴직금 | 단시간근로자(15시간 이상)의 평균임금 계산 1 | 2023.10.04 | 1386 | |
| 임금·퇴직금 | 9월 30일까지 근무시 주휴수당 지급여부 1 | 2023.10.04 | 359 | |
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| 임금·퇴직금 | 휴업수당 계산방법 문의드립니다. | 2023.09.25 | 349 | |
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| 임금·퇴직금 | 1년 근무 전 정직중 퇴사관련 | 2023.09.13 | 560 | |
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| 임금·퇴직금 | 영업사원 판매커미션도 퇴직금 산정시 포함하여야 하나요 | 2023.09.13 | 458 | |
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