e9 외국인근로자 비자를 e74로 바꿀려고하는데요
변경 조건중에 연봉 2,600만원 이상이 조건입니다.
근로자분은 시급직이고 최저시급으로 급여책정하고있습니다.
최저시급으로 하면 대략 연봉 2,400만원인데
매일 고정적인1시간 연장근로 시간이 있어 대략적으로 2,600만원이 맞춰지는데요..
근로계약서 근로시간항목에 1일 평균시간외 근로시간 1시간 이라고 명기했습니다.
고정적인 연장근로시간도 월 통상임금에 포함이 되나요?
위사항과 같이 고정적인 연장근로시간을 포함하여 월 통상임금을 책정하고싶다면 어떻게 해야할까요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 충북 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로계약 |
취업규칙과 근로계약서 내용이 다를때(주휴일)
|
2024.05.24 | 40 | |
| 근로계약 | 근로계약일 | 2024.05.20 | 92 | |
| 근로계약 | 중도입사 근로계약서 작성시 계약기간과 휴일근무 수당 산정방식 ... | 2024.05.13 | 79 | |
| 근로계약 | 정년 해석, 촉탁근로계약 관련 문의 드립니다. | 2024.05.09 | 101 | |
| 근로계약 | 입사일 기준으로 4대보험가입과 근로계약서 작성이 가능할까요? | 2024.05.08 | 65 | |
| 근로계약 | 자회사 대표이사 및 사내이사의 근로계약 및 4대보험 가입 관련 | 2024.05.07 | 87 | |
| 근로계약 | 근무시간 조정에 대해 여쭤봅니다! | 2024.04.30 | 96 | |
| 근로계약 | 근로계약서 내용과 다른 근무기간 구재방법 있는지요? | 2024.04.25 | 111 | |
| 근로계약 | 공고상 복리후생과 실제 조건 상이 1 | 2024.04.16 | 85 | |
| 근로계약 | 자동계약 연장으로 인한 임금체불미달 1 | 2024.04.13 | 115 | |
| 근로계약 | 근로계약서 미작성 공소시효 1 | 2024.04.02 | 330 | |
| 근로계약 | 임금 변동 시 근로계약서 재작성 문의 | 2024.03.27 | 306 | |
| 근로계약 | 계약직 1개월 기준 | 2024.03.18 | 411 | |
| 근로계약 | 연봉재계약시 기간 문의 | 2024.03.13 | 188 | |
| 근로계약 | 홧김에 말로 퇴사 | 2024.03.12 | 305 | |
| » | 근로계약 | 고정적인 연장근로시간은 월 통상임금에 포함이 되나요? | 2024.03.08 | 246 |
| 근로계약 | 근로계약서 상 손해배상 문구 | 2024.03.07 | 276 | |
| 근로계약 | 일용직 근로계약에 관해 문의 드립니다. | 2024.02.19 | 208 | |
| 근로계약 | 기본급에 각종수당포함 근로계약할 경우 회사의무 문의합니다. | 2024.02.08 | 350 | |
| 근로계약 | 비등기이사 계약서 문의 1 | 2024.02.07 | 341 |