비정규직 아웃소싱 업체에서 근무하는 노동자입니다.
3조3교대 근무를 하고있으며 근로계약은 1년입니다 (지게차운전)
근로시간을 근로계약서에 계약을 오전 7:00~15:30 오후 15:00~23:30 야간 23:00~07:30 으로 계약 되어있습니다.
식사시간 30분 이며 식사시간은 교대로 근무를 하며, 기계는 24시간 돌아갑니다,
교대로 식사후면 제품이 많이 쌓여 있으며, 많이힘들고,제품처리시간이 1시간30분 정도 지속적운행을 하여야
제품이 처리 됨니다,
근로기준법상 4시간근무후 30분 휴식시간을 주어야 한다라고 명시되어 있는데.
식사시간 30분을 제외한 총시간이 8시간 이므로 휴식시간이 1시간이 되어야 하는 것이 아닌지요?
이 근무형태는 노동착취가 아닌지 상담드림니다.
빠른답변 부탁 드림니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로시간 | 주52시간 범위 관련 문의요 | 2018.04.30 | 762 | |
| 근로시간 | 주52시간 교대근무 적용에 따른 교대 근무 방안 | 2018.04.29 | 5954 | |
| 근로시간 | 근무시간 변경과 식비 지급 기준 | 2018.04.25 | 1118 | |
| 근로시간 | 무급휴일 근무 (토요일) | 2018.04.25 | 907 | |
| 근로시간 | 300인이상 사업체의 기준에 대하여 | 2018.04.24 | 1359 | |
| 근로시간 | 주말 대체근무시 평일 휴가 하루가 정당 한건지요?! | 2018.04.24 | 1396 | |
| 근로시간 | 통상임금 및 월 근로시간 | 2018.04.23 | 388 | |
| 근로시간 | 주40시간 계약 후 주말 당직 관련한 휴무일(급여대신 쉬게해주는... | 2018.04.21 | 417 | |
| 근로시간 | 2주단위 탄력적 근로시간제 관련 | 2018.04.19 | 841 | |
| 근로시간 | 근로기준법에 연봉제는 잔업이 8시반까지라고 의무로 되어있나요? | 2018.04.17 | 819 | |
| 근로시간 | 탄력적 근로시간제 관련 문의 드립니다 | 2018.04.17 | 217 | |
| 근로시간 | 근로계약서 소정근로시간이 법정근로시간을 초과할 시 문의. 1 | 2018.04.16 | 2991 | |
| 근로시간 | 주 52시간에 의한 교대 시간 | 2018.04.13 | 1924 | |
| 근로시간 | 3조3교대 문의드립니다 1 | 2018.04.12 | 293 | |
| 근로시간 | 4조2교대 기본근무시간 1 | 2018.04.12 | 5610 | |
| 근로시간 | 주52시간이란? 1 | 2018.04.12 | 2369 | |
| 근로시간 | 교육시간은 근무시간에 포함되나요? 판단기준과 산정기준은 무엇... 1 | 2018.04.11 | 7165 | |
| 근로시간 | 대체휴무시 근로시간 인정 여부 1 | 2018.04.10 | 351 | |
| 근로시간 | 탄력적 근로시간제하에서 연야수당을 포괄임금 정액수당제 해도 ... 1 | 2018.04.09 | 823 | |
| 근로시간 | 점심시간 근로대기 2 | 2018.04.09 | 2221 |