입사일: 2020.11.10
마지막 근무일: 2022.03.18
21년도 사용 연차 수: 9개
22년도 사용 연차 수: 1개
사측에 퇴직정산 연차계산식을 요청하였더니 아래와 같이 왔습니다. 맞는지 확인 부탁드립니다.
OO회사는 회계년도로 연차를 지급하고 있어서, 퇴사시 연차 재정산 후 잔여연차에 대한 수당을 지급합니다.
[연차계산식]
총 발생연차: 26개
21년 사용연차: 11개
21년 미사용연차 정산: 3개
22년 사용연차: 1개
잔여연차: 11개(26개-11개-3개-1개)
발생일(입사일) 기준 / 회계년도 기준 각각 잔여연차 갯수가 어떻게 되나요?
그리고 회계년도로 지급하는 것이 절대적인지도 궁금합니다.
(사측 취업규칙에는 없으나, 항상 회계년도로 지급했다는 것을 전제했을 경우)
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 무급휴가시 연차휴가 발생일 문의 | 2024.04.26 | 100 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당, 연차갯수, 퇴직금 문의 1 | 2023.10.16 | 1353 | |
| 휴일·휴가 | 연차를 사용한적이 없으면 퇴사 시 연차 수당이 어떻게 되나요? 1 | 2023.07.10 | 1475 | |
| 휴일·휴가 | 계속근로기간에 대하여 1 | 2023.06.14 | 268 | |
| 휴일·휴가 | 안녕하세요 궁금한게 있어서 문의 남깁니다. 2 | 2023.05.09 | 181 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직시 잔여연차 사용 여부 문의 1 | 2022.11.02 | 760 | |
| 휴일·휴가 | 장기근속 포상휴가 관련 문의사항 1 | 2022.09.28 | 1904 | |
| 휴일·휴가 | 인턴사원 연차,휴가,퇴직금 문의드립니다.(현재4인, 인턴채용시 5... 1 | 2022.06.16 | 1178 | |
| 휴일·휴가 | 연차 관련 문의 1 | 2022.05.03 | 875 | |
| » | 휴일·휴가 | 퇴직 잔여연차 맞는지 확인 1 | 2022.04.06 | 605 |
| 휴일·휴가 | 숙박업 연차 및 연차수당 1 | 2021.09.14 | 223 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 기준일 문의 (사업소득->정규직 전환하였을 경우) 1 | 2021.05.28 | 395 | |
| 휴일·휴가 | 연차없는 회사(근로자 5인이상 30인 미만) 연차수당 청구 가능 여부 1 | 2021.05.17 | 13608 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용시 토요일 포함여부와 포괄임금제 문의 1 | 2021.05.11 | 1059 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 시 연차 수당 지급문의 1 | 2021.02.23 | 403 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직 시 연차 계산 문의드립니다. 1 | 2021.02.15 | 527 | |
| 휴일·휴가 | 7시간 기간제 근로자의 연차발생일 및 퇴직금 발생일 1 | 2021.01.11 | 1096 | |
| 휴일·휴가 | 회사측에서 제시한 퇴직시 미사용 연차 정산 방식이 맞는지 질문... 1 | 2020.08.31 | 344 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사시 연차휴가 발생과 수당 문의드립니다. 2 | 2020.03.20 | 673 | |
| 휴일·휴가 | 월급제이고 카페에서 근무를 하고있습니다. 1 | 2019.10.02 | 1070 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1. 먼저 21년 사용연차 갯수가 다른 부분에 대한 사실관계 확인이 필요합니다.
2. 원칙적으로 연차휴가는 입사일 기준으로 부여하는 것이 옳으나 편의상 회계연도 기준으로 부여가 가능합니다. 다만 이 경우라도 퇴직시 근로자에게 불리하지 않아야 하므로 퇴직직전에 입사일/회계연도 연차휴가를 비교하여 '유리한' 방식으로 근로자에게 휴가를 정산하면 될 것 입니다.
보다 자세한 연차휴가 계산은 연차휴가 계산기를 참고하시면 도움이 되실 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.