국가기관에서 급여 및 복무 업무를 하고있습니다.
특정A직군에서 3월달에 업무가 늘어나면서 연가 및 조퇴를 사용하여 12명중 3~4명만 근무하는 일을 방지하고자
출타인원을 제할수있는 방법이나 관련 법령이있는 궁금해서 질의 드립니다.
12달중에 3월달에 업무가 약3배정도 늘어나는데 그 시기에 맞춰 A직군에서 본인들 업무지만 출타를 많이 나가는 일이생겨
남아서 업무를 하는 사람들이 힘들어합니다.
일주일정도 업무 스케줄을 미리 알 수 있기에 6명정도 사전에 연가, 조퇴, 병가등을 사용하여 자리를 비우고 업무를하다가도
남아있는 인원중에 3~4명정도 조퇴를 합니다.
근로자에게 바쁘고 A직군에서 남아있는 사람들이 힘들고 서로 감정이 상하니 출타 조절해달라고 요구하면 노조를 통해 갑질신고로
돌아오고 올해는 12명중에 12명 전부 쉬려고 하는것같아 질의 드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 전북 |
| 회사 업종 | 공공행정 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 휴일·휴가 | 해외 파견근무 후 육아휴직 | 2024.03.25 | 160 | |
| 휴일·휴가 | 무급 휴직자 연차 산정 문의 | 2024.03.25 | 143 | |
| 휴일·휴가 | 기간제 계약직 연차부여 문의 | 2024.03.22 | 224 | |
| 휴일·휴가 | 연차갯수문의드립니다 | 2024.03.22 | 144 | |
| 휴일·휴가 | 연차 갯수 | 2024.03.22 | 166 | |
| 휴일·휴가 | 월차 사용기준과 연차사용기간 | 2024.03.22 | 303 | |
| 휴일·휴가 | 대체인력 계약종료 후 일반계약직으로 계약한 경우의 연차수당 | 2024.03.21 | 198 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직자 미복직 퇴사자 연차수당 계산 기준 | 2024.03.21 | 335 | |
| 휴일·휴가 | 교대제 출근율 계산 문의드립니다 | 2024.03.20 | 96 | |
| 휴일·휴가 | 배우자 출산휴가 | 2024.03.20 | 141 | |
| 휴일·휴가 | 1년미만 근무자 연차 | 2024.03.20 | 388 | |
| 휴일·휴가 | 육아단축근로 시 연차 계산 시 소수점 | 2024.03.19 | 175 | |
| 휴일·휴가 | 정년만료후 촉탁계약전 새로 발생한 연차수당 지급 | 2024.03.15 | 193 | |
| 휴일·휴가 | 정년만료로 촉탁직으로 계속근무후 퇴사시 연차 및 퇴직금? 2 | 2024.03.15 | 449 | |
| 휴일·휴가 | 연차발생 계산 | 2024.03.14 | 227 | |
| 휴일·휴가 | 연차갯수 | 2024.03.13 | 137 | |
| 휴일·휴가 | 1년 미만자 퇴사 시 연차 갯수 산정 | 2024.03.13 | 384 | |
| 휴일·휴가 | 회식 중 폭행 후 병가 처리 관련 | 2024.03.11 | 260 | |
| 휴일·휴가 | 장기 근속 휴가에 대한 환수 문의 | 2024.03.08 | 215 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴일 갯수가 궁금합니다. | 2024.03.08 | 135 |