안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
출산휴가급여를 고용지원센터로부터 지급받기 위해서는 출산휴가급여신청서와 별도로 회사가 작성한 임금대장이나 회사와 함께 작성하나 근로계약서 또는 회사가 발행한 급여내액서를 함께 신고해야 합니다.
출산휴가급여는 통상임금을 기준으로 판단하기 때문에 임금대장, 근로계약서, 급여내역서 등 각 임금항목별로 기재된 자료가 필요하며, 통장기재내용과 같이 총액이 기재된 자료는 필요하지 않습니다. 세무서에 신고한 급여신고서 등 역시 필요하지 않습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
>아래 글들을 보다가 궁금한점이 생겨서요
>회사에서 연금이나 세금등을 적게 하기위해 급여를 낮게 신고했는데요
>
>즉 실제 급여와 신고금액이 다른경우..
>
>출산전후 휴가 금액 신청시 통상급여는 무엇으로 증빙하는지요?
>통장 사본이면 되나요?
>
>
상담소
2009.07.02 15:55
| 여성 | 산전휴가를 법정일수 보다 적게 줄때? 1 | 2009.11.24 | 1635 | |
| 여성 | 육아로인한 퇴사 후 실업급여 수급 1 | 2009.11.17 | 10608 | |
| 여성 | 육아휴직 관련 질문입니다. 1 | 2009.11.13 | 1573 | |
| 여성 | 산전후휴가 후 육아휴직 .. 사직서 미리 제출? 1 | 2009.11.02 | 4270 | |
| 여성 | 출산휴가&육아휴직과 사업자등록여부 관련 1 | 2009.10.30 | 2786 | |
| 여성 | 육아휴직 후 퇴직 2 | 2009.10.23 | 3618 | |
| 여성 | 산전후휴가 육아휴직 관련 1 | 2009.10.23 | 3241 | |
| 여성 | 출산휴가시 휴가급여에 관하여 질문입니다. 1 | 2009.09.25 | 3354 | |
| 여성 | 임신중 휴직 1 | 2009.09.14 | 2542 | |
| 여성 | 육아휴직 구두로 얘기했는데... 답변이 없어요... 어떡하죠? 1 | 2009.09.07 | 3862 | |
| 여성 | 출산휴가 육아휴직 관련 질문이요 1 | 2009.08.13 | 2901 | |
| 여성 | 산전후 휴가비용을 받을 수 있을까요? | 2009.07.28 | 1183 | |
| 여성 | 출산휴가 관련해서 궁금한게 있어서요~ | 2009.07.28 | 831 | |
| 여성 | 업무 폐지시 육아휴직은 어떻게? | 2009.07.17 | 942 | |
| 여성 | 출산휴가기간동안 통상임금보다 못한 임금을 받을 경우 | 2009.07.16 | 1189 | |
| 여성 | 휴직이 안될경우 (출산휴가와 육아휴직 종료후 퇴직) | 2009.07.13 | 2164 | |
| 여성 | 임신에 의한 퇴사 | 2009.07.06 | 913 | |
| 여성 | 산전후 휴가 확인서 작성방법이 너무 헷갈려요... | 2009.07.06 | 4373 | |
| » | 여성 | 실급여와 신고금액이 다른경우 통상급여 증빙은? | 2009.07.02 | 4537 |
| 여성 | 연봉제 사원입니다.. 출산휴가시 통상임금 계산이 어떻게 되나요? | 2009.06.26 | 1357 |