안녕하세요.
21년 9월 1일 입사하여 22년 12원 2일 퇴사했습니다.
21년도에는 명절 및 대체휴무일로 연차가 사용되어 5일 사용했으며
22년도 또한 휴가 및 개인사정 포함하여 7일 연차 사용했습니다.
회사에서는 회계일 기준으로 연차 계산하여 21년도 3개 22년도 13개 발생했으며
총 사용 연차수를 뺀 6일치(2일 빼준듯)만 계산하여 준다고 합니다.
헌데 입사일기준(26일) 일수보다 회계일 기준일수(16일)가 적은경우 입사일기준에
맞춰 연차수당 지급되어야 된다고 하는것 같은데,
회사가 계산한 회계일지준법에의한 6일치만 받는게 맞느건지, 아님 추가 10일치 추가된 입사일기준법에
맞게 계산되는게 맞는지 확인 부탁드립니다.
오복이사
2022.12.15 12:03
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 인천 |
| 회사 업종 | 도소매업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 운전직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 연차 문의 합니다. | 2022.12.19 | 298 | |
| 휴일·휴가 | 연차문의드립니다. | 2022.12.18 | 405 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 | 2022.12.17 | 191 | |
| 임금·퇴직금 | 장기근로자 퇴직시 연차수당 계산 | 2022.12.16 | 425 | |
| 여성 | 육아기 근로시간 단축 사용의 경우 연차일수 계산 | 2022.12.16 | 824 | |
| 근로시간 | 단시간근로자의 개인사업자 등록 | 2022.12.16 | 297 | |
| » | 임금·퇴직금 | 퇴직시 연차 지급 기준 | 2022.12.15 | 674 |
| 임금·퇴직금 | 입사1년 미만자 휴직/복직 후 연차계산 | 2022.12.15 | 683 | |
| 임금·퇴직금 | 주40시간미만 연차수당 계산(1일 연차수당)문의 | 2022.12.14 | 608 | |
| 해고·징계 | 계약만료시 해고처리는 | 2022.12.14 | 347 | |
| 임금·퇴직금 | 육아기근로시간 단축 사용시 연차수당 계산 | 2022.12.14 | 1657 | |
| 휴일·휴가 | 일용근로자 연차수당 및 연차일수 계산방법 좀 알려주세요 | 2022.12.14 | 2355 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직 시 연차 정산에 대한 문의입니다. | 2022.12.13 | 424 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당, 통상임금, 평균임금 계산방법이요~ 1 | 2022.12.13 | 4461 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 지급할때 통상임금 계산하는 기준 월은? | 2022.12.12 | 566 | |
| 근로시간 | 야간근무 수당 및 휴가 | 2022.12.12 | 731 | |
| 휴일·휴가 | 연차문의 | 2022.12.12 | 184 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄연차수당 퇴직금 산정 문의 | 2022.12.12 | 221 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직후 복직시 연가일수 | 2022.12.12 | 1748 | |
| 휴일·휴가 | 연차 적용 관련 질의입니다. | 2022.12.10 | 131 |