계약직 직원으로부터 계약기간(2년)만료 30일전 사직서를 수리하였고, 이후 무기계약직으로의 전환을 위한 시험이 시행되었습니다.
이 절차를 통해 무기계약직으로 전환이 되었는데요, 궁금한 것은 계약기간만료시점에 퇴직금정산 가능여부입니다.
2012년 7월이후부터 퇴직금정산요건이 강화된 것으로 알고 있습니다. 하여 혹시 정산허용범위에 해당되지 않아 퇴직금정산이 불가능한지 , 아니면 이와 관계없이 사직서를 수리하였으므로 2년되는 시점에 근로관계가 단절된 것으로 보아 퇴직금정산이 가능한건지 궁금합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로시간 | 3교대 근무자 초과근무계산 1 | 2012.10.04 | 3276 | |
| 임금·퇴직금 | 무급 휴가시 1 | 2012.10.04 | 1510 | |
| 휴일·휴가 | 휴일근로 대체휴무 1 | 2012.10.04 | 10631 | |
| 임금·퇴직금 | 9.28 퇴사자에 대한 급여 관련건. 1 | 2012.10.04 | 1460 | |
| 임금·퇴직금 | 미지급 급여 수급 및 일방적 퇴사 통보 변경 및 징계 가능 유무 1 | 2012.10.04 | 3109 | |
| 임금·퇴직금 | 답변글이안보여서 다시질문 2 | 2012.10.04 | 880 | |
| 휴일·휴가 | 2년차 휴가에 대한 질문입니다. 1 | 2012.10.04 | 1276 | |
| 임금·퇴직금 | 특별상여금 1 | 2012.10.04 | 1126 | |
| 고용보험 | 임금체불로 인한 실업급여 1 | 2012.10.03 | 2774 | |
| 노동조합 | 복수노조설립과 전별금 1 | 2012.10.02 | 3782 | |
| 근로계약 | 아파트 경비용역 휴게시간에 관한 근로기준법 1 | 2012.10.02 | 8073 | |
| 임금·퇴직금 | 산전후 휴가 후 퇴직시 계산방법에 대하여 문의드립니다. 1 | 2012.10.02 | 1855 | |
| 임금·퇴직금 | 회사의 강제에 의한 임금 포기 각서 1 | 2012.10.01 | 2417 | |
| 임금·퇴직금 | 월중 퇴직자의 퇴직금계산시 평균임금,통상임금에 대하여... 1 | 2012.10.01 | 4776 | |
| 비정규직 | 기간제 근로자의 무기계약직 전환에 관련하여 문의합니다. 1 | 2012.09.29 | 2101 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 1 | 2012.09.29 | 1252 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금과 재직일수관련 문의드립니다. 1 | 2012.09.29 | 4114 | |
| 근로시간 | 다시 질문합니다. 1 | 2012.09.28 | 1114 | |
| 임금·퇴직금 | 다시질문합니다 1 | 2012.09.28 | 1004 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금지급 1 | 2012.09.28 | 1362 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
계약직 근로자에서 무기계약직 근로자로 전환되는 과정에서 근로관계의 단절이 없다면 계속근로로 해석되기 때문에 추후 실제 퇴직시 계약직 기간을 포함한 전체 근속기간에 대한 퇴직금을 지급해야 합니다.
그러나 계약직 근로기간 종료 후 상당기간 근로관계의 단절이 발생한 이후 무기계약직으로 전환되거나 근로자의 자의에 의해 퇴직후 공개채용등의 절차로 입사하였다면 각각의 기간은 단절된 것으로 해석됩니다ㅏ.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..