서울본사가 12월 3일(월) 오산으로 전체 이사를 하게 됩니다. 이날로 이사한다고 발표했고 짐도 1차로 내려보냈습니다.
그래서 저는 그전 11월 30일(금)에 퇴사를 하게 되구요. 퇴사사유는 본사이전으로 인한 장거리 통근곤란으로 하였습니다.
그런데 회사가 12월 3일 전체 이사를 감에도 불구하고 사업자등록상에 회사 이전일을 내년 1월로 한다고 하더라구요.
이럴경우
1. 11월 30일에 퇴사를 해도 실업급여를 받는것에 문제가 없는지요?.
2. 만약 사업자등록상에 회사가 1월로 이전등기 되었다는 이유로 1월에 퇴사를 하면
실제 이전후 거의 2달을 근무하게 되는데 이때도 실업급여를 받을수 있나요?
3. 회사의 이전 기준을 실제 이전한 날을 잡는것인지, 사업자등록상 이전날짜를 잡는것인지 궁금합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산과 임금채권 소멸시효 3 | 2012.12.04 | 3303 | |
| 휴일·휴가 | 중도퇴직자 미사용연차사용일 산정 1 | 2012.12.04 | 1562 | |
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| 해고·징계 | 징계해고에 해당되는지? 1 | 2012.12.03 | 1204 | |
| 임금·퇴직금 | 일용직근로 기간에 대한 퇴직금지급에 관한건 3 | 2012.12.03 | 2190 | |
| 기타 | 실업급여 수급에 있어 기타소득에 관한 질문입니다. 2 | 2012.12.03 | 8132 | |
| 해고·징계 | 부당해고 및 부당전직 1 | 2012.12.03 | 3261 | |
| 근로계약 | 육아휴직 문의 2 | 2012.12.03 | 1590 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금지급 1 | 2012.12.02 | 1096 | |
| 해고·징계 | 허위 서류 1 | 2012.12.01 | 1272 | |
| 근로계약 | 근무환경의 일방적인 변화 1 | 2012.12.01 | 1326 | |
| 임금·퇴직금 | 못받은 월급 1 | 2012.11.30 | 2037 | |
| 해고·징계 | 보호받을 수 없을까요 1 | 2012.11.30 | 1085 | |
| 고용보험 | 상시근로자수 산정 2 | 2012.11.30 | 2336 | |
| 휴일·휴가 | 연가보상일수 간곡히 도움부탁드립니다. 3 | 2012.11.30 | 2611 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 가능 여부 1 | 2012.11.30 | 1464 | |
| 임금·퇴직금 | 급여정산 문의드립니다. 1 | 2012.11.30 | 1225 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 관련 문의입니다. 1 | 2012.11.30 | 1713 | |
| 기타 | 급여명세표와 실제 근무일수가 다를경우 1 | 2012.11.30 | 2229 |