2012년 11월 30일 회사를 퇴직하였습니다. 근데 자진퇴사를 하였습니다. 그런데 아직까지 저는 실업자로 지내고 있습니다..
서론이 길어질까봐 되도록 길지 않게 작성하려고 합니다. 제가 궁금한건 비록 자진 퇴사를 하였지만, 실업급여를 인정받을 수 있는지 궁금해서입니다. 고용안정센터에 가서 회사에서 자진퇴사한 사실이 없다고 우기면 될까요? 솔직히 좋은 기억이
남은 회사라 회사에 손해를 끼치고 싶진 않은 맘이라서 고민되기도 합니다.(고민하는게 맞는건지...) 오랜 시간이 지난 것도
걱정인데.. 이런 상황에서 어떤 방법이 있을지 조언 부탁드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 출판 영상 통신 정보서비스업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 해고·징계 | 대기업 L제과 너무 부당합니다. 1 | 2013.06.28 | 998 | |
| 고용보험 | 실업급여적응여부 1 | 2013.06.28 | 1023 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 적용 여부 1 | 2013.06.28 | 1133 | |
| 임금·퇴직금 | 상시근무자 5인기준과 퇴직금을 받을수 있는지에 대한여부 1 | 2013.06.27 | 2650 | |
| 해고·징계 | 권고사직 어떻게 하나요. 1 | 2013.06.27 | 1958 | |
| 근로계약 | 해외파견근무 관련 비용 1 | 2013.06.27 | 3270 | |
| 고용보험 | 실업급여 신청이 가능할까요? 1 | 2013.06.27 | 991 | |
| 임금·퇴직금 | 근로계약서미작성시 1 | 2013.06.27 | 1743 | |
| 근로시간 | 학교 조리종사원 근무일수(유급휴일계산) 관련 1 | 2013.06.27 | 2712 | |
| 휴일·휴가 | 상시근로자 산출 과 출산휴가후 하계휴가 여부 및 연차 그리고 퇴... 1 | 2013.06.27 | 2197 | |
| 임금·퇴직금 | 격일제 근무자(방호원)의 임금산정 방법 1 | 2013.06.27 | 2202 | |
| 임금·퇴직금 | 휴일근무수당과 평일오버타임 수당문의... 1 | 2013.06.26 | 3250 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉제 임금문제 1 | 2013.06.26 | 1736 | |
| 기타 | 자진퇴사 실업급여 답변부탁드립니다 ㅠㅠ 1 | 2013.06.26 | 13629 | |
| 휴일·휴가 | 감시,단속적근로자 주차휴일 발생여부 3 | 2013.06.26 | 2292 | |
| 기타 | 근기법 제2조에 따른 사용자가 고충처리 위원이 될수 있는지? 1 | 2013.06.26 | 2046 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용후근무 1 | 2013.06.26 | 1263 | |
| 기타 | 실업급여 수급 중 워킹홀리데이 1 | 2013.06.26 | 3807 | |
| 임금·퇴직금 | 대체근무 수당문의 1 | 2013.06.26 | 2457 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 관련재입사 1 | 2013.06.26 | 1086 |
실업급여 대상이 아닌데 문서 위조라도 하겠다는 말씀이신지요...부정수급 대상입니다.