무급토요일 특근시 8시간+잔업2.5시간근무하면
10.5*시급*1.5 만 해주면 되나요?!
10.5*시급*1.5 만 해주면 되나요?!
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 인천 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 방학중 근로일수 산정 1 | 2013.08.28 | 1095 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당과 통상임금에 대해 질문있습니다. 1 | 2013.08.28 | 2210 | |
| 근로시간 | 퇴근시간에관하여 머라 하는곳 1 | 2013.08.28 | 1173 | |
| 산업재해 | 산재요양종결된 근로자가 사직서 제출시 퇴사처리가 궁금합니다. 1 | 2013.08.28 | 2896 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여상담부탁드립니다 1 | 2013.08.28 | 883 | |
| 근로계약 | 퇴사한다니 반협박의 말을 하네요. 1 | 2013.08.28 | 2212 | |
| 고용보험 | 결혼으로 인한 거소이전으로 문의가 있습니다. 1 | 2013.08.27 | 833 | |
| 임금·퇴직금 | 시간외 수당 관련 질문드립니다. 1 | 2013.08.27 | 1471 | |
| 임금·퇴직금 | 일급산정 문의 1 | 2013.08.27 | 1033 | |
| 휴일·휴가 | 출산 육아 휴직후 연차 1 | 2013.08.27 | 894 | |
| 기타 | 일용근로자 4대보험가입 1 | 2013.08.26 | 5729 | |
| 임금·퇴직금 | 법인이 변경되며 퇴직금 정산을 받지 못 했습니다. 1 | 2013.08.26 | 1120 | |
| 임금·퇴직금 | 일년계약 1 | 2013.08.26 | 1010 | |
| 해고·징계 | 계약직인데요 처음이라궁금한부분이많습니다. 1 | 2013.08.26 | 853 | |
| 해고·징계 | 경영상의 이유로 해고 예고 통보 1 | 2013.08.26 | 1782 | |
| 근로시간 | 4일 근무 1일 휴무일 경우 근로시간은 어떻게 되는건가요? 1 | 2013.08.26 | 1399 | |
| 임금·퇴직금 | 너무 억울합니다.. 1 | 2013.08.24 | 920 | |
| 산업재해 | 산업재해기간이 끝나고서의 휴직기간 무급인가요?, 유급인가요? 1 | 2013.08.24 | 2160 | |
| 임금·퇴직금 | 어머니께서 19년간 개인 식당(횟집)에서 일을 하고 퇴직 하였는데... 1 | 2013.08.24 | 1986 | |
| 고용보험 | 실업급여 2 | 2013.08.23 | 1278 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
무급휴무일에 근로를 제공한 경우 휴일근로 제공이 아니므로 연장 수당만 가산되어 「통상시급 × 10.5시간 × 1.5」로 계산 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.