안녕하세요 운영자님
84429 질의에 추가 문의 드립니다.
사업주가 동일하고 모회사의 직접적인 업무지휘를 받지 않았다면 그래도 상시 근로자수를 산정하는 것인지요?
궁금한 건 새로운 사업을 하기 위해 만들었기때문에 기존 사업과는 별개로 진행이 되었지만, 자회사 모회사의 대표이사님이 동일하시고 직접 업무지시를 하였다면, 같은 회사로 봐야 하는 것이 아닌지요?
안녕하세요 운영자님
84429 질의에 추가 문의 드립니다.
사업주가 동일하고 모회사의 직접적인 업무지휘를 받지 않았다면 그래도 상시 근로자수를 산정하는 것인지요?
궁금한 건 새로운 사업을 하기 위해 만들었기때문에 기존 사업과는 별개로 진행이 되었지만, 자회사 모회사의 대표이사님이 동일하시고 직접 업무지시를 하였다면, 같은 회사로 봐야 하는 것이 아닌지요?
성별 | 남성 |
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지역 | 서울 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 1~4인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
임금·퇴직금 | 조기출근시 수당계산 1 | 2013.12.02 | 1712 | |
해고·징계 | 해고에 관련하여 4 | 2013.12.02 | 845 | |
휴일·휴가 | 연가일수 문의요~ 1 | 2013.12.02 | 1307 | |
임금·퇴직금 | 일방적 무단퇴사 및 불이익 관련 1 | 2013.12.02 | 5069 | |
기타 | 근기법 제59조 관련 1 | 2013.12.02 | 745 | |
임금·퇴직금 | 퇴직금 1 | 2013.12.02 | 473 | |
근로시간 | 병역특례병입니다 과다근로에대해질문드립니다 1 | 2013.12.02 | 902 | |
임금·퇴직금 | 주휴수당에관해서 물어봅니다 1 | 2013.12.02 | 639 | |
임금·퇴직금 | 채용공고 급여 속에 4대보험 사업자부담금 포함 공고 1 | 2013.12.01 | 3073 | |
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