두가지 궁금한게 있어 질문올립니다
주 중: 오전 09: 00~16::00(휴게시간 1시간30분) / 실근로시간 5.5시간
토요일: 오전 09: 00~12::00(휴게시간 없음) / 실근로시간 3시간
참고로 감시적 단속적에 해당되지 않는 일반 근로자입니다.
위 근무스케줄일 경우 월/근로시간? 과
최저임금 기준으로 했을때 기본급? 을
어떻게 산정해야 할지 너무 헷갈려 질문드립니다.
두가지 궁금한게 있어 질문올립니다
주 중: 오전 09: 00~16::00(휴게시간 1시간30분) / 실근로시간 5.5시간
토요일: 오전 09: 00~12::00(휴게시간 없음) / 실근로시간 3시간
참고로 감시적 단속적에 해당되지 않는 일반 근로자입니다.
위 근무스케줄일 경우 월/근로시간? 과
최저임금 기준으로 했을때 기본급? 을
어떻게 산정해야 할지 너무 헷갈려 질문드립니다.
성별 | 남성 |
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지역 | 서울 |
회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
상시근로자수 | 5~19인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
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