안녕하세요
회사취업규칙에는 병가 처리 내용이 없고 휴직에 대한 내용만 있습니다. 휴직기간중에는 보수를 지급하지 않는다라고 명시되어 있습니다
만약에 직원의 개인적인 질병으로 인해 휴직을 할경우 연차로 대체 해도 되는지 궁금합니다.
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업무와 무관한 개인적인 질병으로 인한 휴직은 법에서 별도로 정한 바가 없기 때문에 사업장내 규정에 따르게 됩니다.
개인질병 휴직을 할 경우 연차휴가 사용여부는 개별 근로자의 신청유무에 의하게 됩니다.(단, 사업장에 따라 연차휴가 소진 후 휴직 사용을 적용하는 경우가 있음)
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..