2012년 5월 초에 출산하였구여 회사에서 4개월간 쉴수 있게 해주었습니다
쉴때 보태라고 50만원을 사장님이 주셨습니다 그당시에는 출산하고도 계속 복귀하고 싶은 마음에 산전후휴가비는 꿈도 못꾸었고
또 있는지도 잘몰랐습니다
9월달부터 바로 복귀해서 일을 했고 지난주에 퇴사를 했습니다
아 그리고 회사가 작고 4대보험을 안들었다가 제가 복귀한 2012년 9월부터 4대보험을 가입을 했습니다
이럴경우 산전후휴가비를 시간이 많이 지났는데 회사에 청구해서 받을수 있는 방법은 없는지요
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 귄고사직이후 퇴직금 1 | 2014.02.17 | 1647 | |
| 근로계약 | 근로계약서 1 | 2014.02.17 | 1170 | |
| 고용보험 | 계약만료 및 재계약 조건변경후 자진퇴사 1 | 2014.02.17 | 6010 | |
| 여성 | 임산부 상해 2 | 2014.02.17 | 871 | |
| 고용보험 | 이사로 인한 통근시간 3시간일 경우 1 | 2014.02.17 | 888 | |
| 해고·징계 | 집단퇴사시 민사소송관련 1 | 2014.02.17 | 1441 | |
| 휴일·휴가 | 6개월 계약연장 후 만료된 직원의 6개월분의 연차휴가 1 | 2014.02.17 | 2211 | |
| 휴일·휴가 | 1년은 넘고 2년이 안 되고 퇴사 했을때 13개월 부터 23개월 까지... 1 | 2014.02.17 | 2986 | |
| 임금·퇴직금 | 노동청에서 해결이 안되니 검찰로 사건이 송치 중인데 이제야 돈... 1 | 2014.02.17 | 3880 | |
| 임금·퇴직금 | 중간입사자 연차계산 1 | 2014.02.17 | 2212 | |
| 기타 | 실업급여 신청서류문의드립니다 1 | 2014.02.16 | 1988 | |
| 기타 | 퇴직 연차 발생 수 1 | 2014.02.16 | 932 | |
| 휴일·휴가 | 해외 프로젝트 계약직 정기휴가 관련입니다. 4 | 2014.02.15 | 1722 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 계산 문의 외 2 | 2014.02.15 | 1073 | |
| 해고·징계 | 해고당할시 2 | 2014.02.15 | 1325 | |
| 산업재해 | 작업장내 지게차 인사사고 1 | 2014.02.14 | 2953 | |
| 근로계약 | 퇴직금과 연봉협상이요 1 | 2014.02.14 | 1848 | |
| 고용보험 | 실업급여가 가능한지 여부가 궁금합니다. 1 | 2014.02.14 | 1132 | |
| 임금·퇴직금 | 수당 및 성과급지급건 1 | 2014.02.14 | 817 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금충당금 문의 1 | 2014.02.14 | 1657 |
출산휴가급여는 출산전후휴가를 시작한 날 이후 1개월부터 휴가가 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청해야 합니다. 귀하의 경우는 출산휴가 급여 신청시기를 도과하여 출산휴가급여 지급이 어려울 것으로 생각됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..