| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경북 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로계약 | 여러가지 현 근무 환경에 대해 상담 드립니다. 1 | 2015.01.05 | 398 | |
| 휴일·휴가 | 토요일이 공휴일일경우 1 | 2015.01.05 | 370 | |
| 휴일·휴가 | 연차일수계산 1 | 2015.01.05 | 531 | |
| 최저임금 | 최저임금 상승으로 인해 근로계약서를 다시 작성해야 하나요? 1 | 2015.01.05 | 4852 | |
| 임금·퇴직금 | 부당해고 여부 문의 등 1 | 2015.01.05 | 245 | |
| 고용보험 | 실업급여 질문입니다. 1 | 2015.01.05 | 395 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 복직후 연차발생 갯수 문의드립니다. 1 | 2015.01.05 | 870 | |
| 산업재해 | 산재로할수있나요 2 | 2015.01.05 | 564 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 지급여부 1 | 2015.01.04 | 450 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 처리 1 | 2015.01.04 | 370 | |
| 해고·징계 | 해고에 관하여 2 | 2015.01.04 | 302 | |
| 기타 | ? 1 | 2015.01.04 | 404 | |
| 임금·퇴직금 | 주유소아르바이트 혼유 1 | 2015.01.03 | 1290 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 1 | 2015.01.03 | 353 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉계약자가 해마다 연봉이 변하는(특히 감소)하는 경우에는 퇴... 1 | 2015.01.03 | 890 | |
| 임금·퇴직금 | 법인대표 및 등기이사 퇴직금 산정시 근속연수 1 | 2015.01.03 | 3331 | |
| 휴일·휴가 | 1년 미만 근로자인데 같은 곳과 근로계약을 2번 체결한 경우 두 ... 1 | 2015.01.03 | 493 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직문의 1 | 2015.01.03 | 204 | |
| 임금·퇴직금 | 인센티브 1 | 2015.01.03 | 176 | |
| 근로계약 | 학원 강사 프리랜서 계약 1 | 2015.01.03 | 3149 |
귀하와 동일한 노동부 행정해석이 있으니 참조하시기 바랍니다.
<노동부 행정해석>
건설현장에서 매월 1일부터 말일까지 근로한 일수에 대한 임금을 익월 25일에 지급할 경우 정기일 지급원칙에 위반되는지?(근로기준과-506, 2010.01.28)
❍건설현장에서 매월 1일부터 말일까지 근로한 일수에 대한 임금을 익월 25일에 지급할 경우 정기일 지급 원칙에 위반되는지에 대하여
-근로기준법 제43조제2항 정기지급일 원칙은 임금지급기일의 간격이 지나치게 길고 지급일이 일정하지 않음으로써 야기되는 근로자의 생활불안을 방지하려는 규정이므로
-매월 1일부터 말일까지 임금을 계산하여 다음달 25일에 지급하는 것은 임금산정기간과 임금지급일의 간격이 길어 합리적이지 못하고 법 취지에도 맞지 않다고 사료됨.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..