안녕하세요 질문이있어서 글 남깁니다.
이전 직장에서 다니다 1년넘게 사업을 한 후에 다시 취업을했는데요.
이직을 한 직장에서 원천징수영수증을 요구하는데..
이전 경력과는 전혀 관련이없는직장이라.. 원천징수영수증 요구이유를 잘모르겠네요
나이는 좀 어립니다 이전직장경력과 전혀 경력이 연결되지않는 직장인데 원천징수영수증을 때가야하나요?
안녕하세요 질문이있어서 글 남깁니다.
이전 직장에서 다니다 1년넘게 사업을 한 후에 다시 취업을했는데요.
이직을 한 직장에서 원천징수영수증을 요구하는데..
이전 경력과는 전혀 관련이없는직장이라.. 원천징수영수증 요구이유를 잘모르겠네요
나이는 좀 어립니다 이전직장경력과 전혀 경력이 연결되지않는 직장인데 원천징수영수증을 때가야하나요?
성별 | 남성 |
---|---|
지역 | 서울 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 300인이상 |
본인 직무 직종 | 기타 |
노동조합 | 없음 |
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1. 상담내용만으로는 해당 사업장에서 원천징수 영수증을 요구하는 사유를 저희로서도 알기가 어렵습니다.
2. 담당자에게 우선 해당 자료 요구 사유를 문의하시기 바랍니다.
3. 노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.