2013년 10월21일 입사 ~ 2017년 7월 1일 퇴사(3년 8개월 12일 근무)
3년이니깐, 15개 + 15개 + 16개 총 46개 발생되어야 함.
회사는 재직자에 회계년도 기준 부여
1. 2013년(2015년지급) 2개 지급 완료▶ 2013년10월21일 ~ 12월31일에 대한 개수
2. 2014년(2016년지급)15개 지급 완료▶ 2014년 1월 1일 ~ 12월31일에 대한 개수
3. 2015년(2017년지급)15개 지급 완료▶ 2015년 1월 1일 ~ 12월31일에 대한 개수
4. 2016년(2018년지급)16개 미지급 ▶ 2016년 1월 1일 ~ 12월31일에 대한 개수
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총 32개 지급함
※ 결론 : 46개 - 32개 = 14개만 지급하면 되는것이 맞는가요 ?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 고용승계 사업장 변경시 연차 문의 1 | 2017.07.14 | 882 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 평균임금 산정관련 문의드립니다. 1 | 2017.07.14 | 201 | |
| 임금·퇴직금 | 일용직 퇴직금 관련 문의드립니다. 1 | 2017.07.13 | 207 | |
| 고용보험 | 실업급여 해당사항과 연차 질문입니다. 1 | 2017.07.13 | 201 | |
| 휴일·휴가 | 휴가비 반환 2 | 2017.07.13 | 296 | |
| 최저임금 | 주40시간하루8시간 1 | 2017.07.13 | 358 | |
| 임금·퇴직금 | 연장근무 수당 1 | 2017.07.13 | 292 | |
| 임금·퇴직금 | 근로감독관이 체불임금 확정이 안된다네요. 1 | 2017.07.13 | 1277 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성 1 | 2017.07.13 | 200 | |
| 임금·퇴직금 | 급여 계산 1 | 2017.07.13 | 138 | |
| 임금·퇴직금 | 회계년도 변경시 연차사용촉진 관련 1 | 2017.07.13 | 483 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 연차일수 1 | 2017.07.13 | 482 | |
| 휴일·휴가 | 근무시간 미달자의 처리 및 단순직 근로자의 연차 휴가 1 | 2017.07.13 | 351 | |
| 근로계약 | 퇴직 시 사직서 제출 후 근무기간에 대해서 1 | 2017.07.13 | 3261 | |
| 임금·퇴직금 | 계속근로기간에 가족돌봄휴직이 포함되는지 여부 문의 1 | 2017.07.13 | 792 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 질문 입니다. 1 | 2017.07.13 | 161 | |
| 임금·퇴직금 | 중도퇴사시 연차수당 문의 1 | 2017.07.13 | 3036 | |
| 임금·퇴직금 | 근속수당과 일반수당 문의드립니다. 1 | 2017.07.13 | 210 | |
| 해고·징계 | 회사측에서 권고사직을 요청받았습니다. 1 | 2017.07.12 | 727 | |
| 해고·징계 | 부당해고 이후 협박 1 | 2017.07.12 | 495 |
안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
2013년 10월 21일부터 2013년 12월 31일까지 약 70일의 연차휴가 산정기간에 대해 80% 이상 출근시 70일/365일×15일=약 2.8일의 연차휴가가 2014년 1월 1일에 주어져야 합니다.
2014년 1월 1일부터 12월 31일까지 1년에 대해 80% 이상 출근했을 경우 2015년 1월 1일에 연차휴가 1년차 15일이 주어져야 하며, 2015년 1월 1일부터 12월 31일까지 1년에 대해 80% 이상 출근했을 경우 2016년 1월 1일에 2년차 연차휴가 15일이 주어져야 합니다.
그리고 2016년 1월 1일부터 12월 31일까지 1년에 대해 80% 이상 출근했을 경우 2017년 1월 1일에 3년차 연차휴가 16일이 주어져야 합니다.
해당 연차휴가일수에서 이미 사용한 각해의 연차휴가일수를 제외하고 잔여연차휴가일수 만큼 사용하여 퇴사하거나 연차수당으로 지급받으시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며좋은 하루되시기 바랍니다.