안녕하세요 다름이아니라 피시방 야간 알바생입니다.
알바생들간에도 말이많아 이렇게 질문 드립니다.
저는 오후9시부터 명일8시까지 11시간 근무에 최저시급 7530 원이며 주4일 근무를 하고있습니다.
피시방도 야간수당을 받을수있을까요? 그리고 주휴수당이란것도 있는걸로 하는데 한주에 4일 11시간 근무면
한주에 44시간이고 제가 일하는 근무시간대에 야간수당까지 적용 받게 되면 지금 받는것 조금더 받을수있는걸로 아는데
어떨지 모르겠네요 제가 당당히 요구해도 되는부분인지 조금 아리송합니다. 현재는 한달에 140~150 사이로 받고있는데
주휴수당과 야간수당 혜택을 받을수있을까요?
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 2015년 입사자의 연차 일수 계산 1 | 2018.08.07 | 2687 | |
| 임금·퇴직금 | 주5일근무에서 주6일근무로 변경되면서 근로조건에 따른 임금(월... 1 | 2018.08.07 | 10545 | |
| 기타 | 주휴수당 유급휴일 월급 계산~ 1 | 2018.08.07 | 1427 | |
| 근로계약 | 합병법인 고용승계거부 1 | 2018.08.07 | 483 | |
| 임금·퇴직금 | 연장근로수당과 야간근로수당 계산방법 1 | 2018.08.07 | 2434 | |
| 해고·징계 | 해고 가능한지 여부 1 | 2018.08.07 | 238 | |
| 근로시간 | 지주사 52시간 해당여부 1 | 2018.08.07 | 214 | |
| 임금·퇴직금 | 에어컨 설치 보조 업무, 부당해고, 연장수당, 주휴수당 ,미수령급... 1 | 2018.08.07 | 851 | |
| 휴일·휴가 | 연차를 시간단위로 사용하는 경우 휴게시간 반영 문의 1 | 2018.08.07 | 1355 | |
| 임금·퇴직금 | 기타수당에 대한 상여포함 여부 1 | 2018.08.07 | 901 | |
| 임금·퇴직금 | 2조 2교대 임금 계산 1 | 2018.08.07 | 2406 | |
| 휴일·휴가 | 2018년 근로기준법 개정에 따른 연차수당 지급여부 1 | 2018.08.07 | 3659 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 미지급 신고해야 하나요? 1 | 2018.08.07 | 3038 | |
| 임금·퇴직금 | 연장수당 발생월에 지급하지 못하여 이월 지급하면? 1 | 2018.08.07 | 575 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직전에 연차를 다 쓰는게 나을까요? 1 | 2018.08.07 | 807 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계속근로년수로 계산이되나요? 1 | 2018.08.06 | 744 | |
| 근로시간 | 비번인 날을 주휴일로 회사가 정한다면 합당한건지.... 1 | 2018.08.06 | 266 | |
| 휴일·휴가 | 회계연도에서 입사일기준으로 연차 변경 1 | 2018.08.06 | 701 | |
| 임금·퇴직금 | 산학협력 인턴 계속근로기간 및 퇴직금 문제 1 | 2018.08.06 | 1060 | |
| 근로계약 | 공사종료 후 타현장 입사시 계속근로여부 1 | 2018.08.06 | 252 |
피씨방도 야간수당이나 휴일수당을 지급받을 수 있습니다만,
야간 또는 연장근로 가산수당의 경우는 5인 이상의 사업장에만 적용됩니다.
주휴수당(휴일수당)은 1일 8시간 미만으로 주간 소정 근로시간이 15시간 이상이면 1인 이상 사업장도 지급을 받을 수
있습니다. 따라서 귀하는 야간수당이나 연장근로 (가산)수당은 해당되지 않지만, 주 소정 근로시간이 15시간 이상인
경우이므로 주 소정근로일 수를 만근한 경우 주휴수당은 지급받을 수 있습니다.
- 따라서 귀하가 지급받아야 하는 1주간의 임금은 44시간+8시간(주휴수당) 으로 52시간 분의 임금이고 월로 환산하면
52 * 4.345 = 226시간에 대한 임금을 지급받으시면 되므로 226*7,530원 = 약170만원 내외라 하겠습니다. 끝.