저는 2012.11월부터 개인의원에서 근무중입니다.
근무년수가 오래된 저포함 2명의 직원에게만
기존 퇴직금제도에서 퇴직연금제로 하는게 어떻겠냐고
중간정산(퇴직처리후 재입사)을 권유했고, 저는 동의하지않은 상태입니다.
저는
1.중간정산을 원치않고 (회사측에서는 퇴사시 목돈지출 부담감 고려와 제가 동의하지않으면 타직원도 가입할수없다? 고 설명함)
2.퇴직연금제 하더라도 기존퇴직금을 적립하는방법 원함 (회사측에서는 수수료?에 대한부담감크다)
퇴직연금제에 대해 자료를 봐도 회사측의 설명이 어디까지 맞는지 모르겠습니다.
퇴직연금제로 했을때 DB/DC형의 선택은 회사결정에 따라야 하나요?
DB형은 기존퇴직금이 어떤식으로 적립되나요? 수수료라는것은 무엇을말하나요?
DC형은 2가지방법이 있던데요,
-연금가입 전까지의 기간에 대한 퇴직금을 일시에 퇴직연금에 납입하는 방법
-연금가입 전까진의 기간에 대한 퇴직금은 법정 퇴직금대로 놔두고,이후 퇴직금만 연금에 가입 하는 경우
이 두가지경우는 어떤것이 더 나은방법인가요? 법정 퇴직금대로 놔두는것은 무엇을 의미하나요?
제가 결정할수있는 범위가 어디까지인지
제가 결정할수있는 가장좋은방법은 무엇이며, 회사에 똑똑하고 현명하게 대처할수있게 도와주세요ㅜ
(예를들어, 대략 월급여 200정도, 매년 5-10만원정도 인상)
