'감시적 단속적 근로자의 취업규칙에 의한 유급휴일(설,추석,노동절등)날 근무시 임금계산은 어떻게 적용하는지 알고
싶습니다. 시간급을 받는 근로자입니다.
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| 근로시간 | 초과근무시간 산정/수당 산정 문의 1 | 2019.10.01 | 307 | |
| 임금·퇴직금 | 개인 병가 후 퇴직금 산정에 관한 문의 1 | 2019.10.01 | 868 | |
| 근로시간 | 행사 이후 강사들과의 평가회의 초과인가요 1 | 2019.10.01 | 71 | |
| 기타 | 연차수당 재문의 드립니다. 1 | 2019.09.30 | 134 | |
| 임금·퇴직금 | 야간수당에 대해 다시 질문드립니다. 1 | 2019.09.30 | 179 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 1 | 2019.09.30 | 65 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금 자세한 부분 추가해서 재상담 부탁합니다. 1 | 2019.09.30 | 233 | |
| 휴일·휴가 | 연차 관련 질문 1 | 2019.09.30 | 107 | |
| 휴일·휴가 | 대체휴무 1 | 2019.09.30 | 218 | |
| 근로계약 | 부서이동 1 | 2019.09.30 | 543 | |
| 근로계약 | 해외근무직원 서약서 작성 관련 1 | 2019.09.30 | 511 | |
| 노동조합 | 선거관리 1 | 2019.09.30 | 70 | |
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| 휴일·휴가 | 연차 1 | 2019.09.30 | 207 | |
| 최저임금 | 최저임금과 상시근로자 수의 대한 질문 1 | 2019.09.30 | 655 | |
| 노동조합 | 노동조합 단체교섭(단체협약) 요구에 대해.. 1 | 2019.09.29 | 786 | |
| 임금·퇴직금 | 야간수당이 맞는지 궁금합니다. 1 | 2019.09.29 | 375 | |
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안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 감시단속적근로자의 경우 휴일근로등에 대해 초과수당을 지급할 의무가 없는 만큼 추가로 근로제공한 시간에 대해 시급을 곱하여 수당을 지급하면 될 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.