저의 회사는 직군별로 서울시 생활임금 적용직군이 있습니다
2020년 서울시 생활임금 시급10,523원, 월급은2,199,307인데 저희 임금테이블에 맞춰 산출하다보면
월급(2,199,307)보다 적어 생활임금보전수당(생활임금 기준월액 - 보수월액)을 지급합니다
시간외를 산출하다보니 생활임금보전수당이 통상임금에 적용되는지 궁금합니다
감사합니다
열공참새
2020.01.09 09:24
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 공공행정 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
답변 글 '1'
-
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.1. 이는 귀하의 임금항목 중 생활임금 산정시 산입해야 할 임금월총액이 생활임금에 미치지 못하는 상황에서 조정수당을 정한 것으로 볼 수 있습니다.2. 해당 조정수당은 사실상의 기본급으로 소정근로를 제공하기만 하면 근무성적과 무관하게 그 지급이 확정된 것이라고 볼 수 있어 정기적·일률적으로 지급되는 고정적인 임금인 통상임금에 해당한다 볼수 있을 것입니다.노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.
| 근로계약 | 근로계약서에 이상한게 있는거 같아요 1 | 2020.01.19 | 351 | |
| 기타 | 연말정산관련이요 1 | 2020.01.19 | 93 | |
| 휴일·휴가 | 년차, 1 | 2020.01.18 | 292 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 관련 질문 있습니다. 2 | 2020.01.18 | 164 | |
| 기타 | 과오납금 지급각서 작성 후 진정서 작성 시... 1 | 2020.01.18 | 136 | |
| 임금·퇴직금 | 13개월 임금인 사람의 퇴직금 중간 정산에 대해 여쭤보려 합니다. 3 | 2020.01.18 | 476 | |
| 휴일·휴가 | 계약직(퇴사) > 정규직 재 채용 시 연차일수 계산 1 | 2020.01.17 | 1003 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 시 휴일 1 | 2020.01.17 | 2489 | |
| 휴일·휴가 | 1년 미만 직원 연차휴가 사용촉진 관련 추가 문의 1 | 2020.01.17 | 793 | |
| 임금·퇴직금 | 최저임금 받을수 있나요? 1 | 2020.01.17 | 113 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용 1 | 2020.01.17 | 90 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 회계기준 1 | 2020.01.17 | 202 | |
| 임금·퇴직금 | 1년 계약직 연차수당 관련 문의 드립니다. 2 | 2020.01.17 | 8832 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성 거부 및 연봉에서 시급 변경 1 | 2020.01.17 | 1614 | |
| 근로시간 | 장애인거주시설 3조2교대에서 4조2교대 | 2020.01.16 | 1789 | |
| 해고·징계 | 재계약 거부를 당했으나, 자진퇴사로 실업급여를 받기 어렵게 됐... 1 | 2020.01.16 | 1450 | |
| 휴일·휴가 | 연차계산 및 수당지급에 따른 절차의 적법성 1 | 2020.01.16 | 475 | |
| 휴일·휴가 | 1년 미만 근로자에 대한 미사용 연차사용촉진 방법 문의 1 | 2020.01.16 | 1331 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사시 연차 사용 방법 1 | 2020.01.16 | 2663 | |
| 근로계약 | 연봉계약서 1 | 2020.01.16 | 157 |